国家公职人员嫖娼，确实很可能面临开除公职的处分。以下是从多个角度对此问题的详细分析：
一、法律依据
《中华人民共和国治安管理处罚法》第六十六条：
- 卖淫、嫖娼的，处十日以上十五日以下拘留，可以并处五千元以下罚款；情节较轻的，处五日以下拘留或者五百元以下罚款。
- 这一条款明确规定了嫖娼行为的行政处罚，体现了法律对嫖娼行为的零容忍态度。
《行政机关公务员处分条例》第三十一条：
- 吸食、注射毒品或者组织、支持、参与卖淫、嫖娼、色情淫乱活动的，给予撤职或者开除处分。
- 这一条款直接针对公职人员，明确了嫖娼行为将导致的严重后果，即撤职或开除。
《中华人民共和国公职人员政务处分法》第四十条：
- 公职人员有严重违反家庭美德、社会公德行为的，应当视情节轻重给予相应政务处分，而嫖娼无疑属于严重违反社会公德的行为。
- 该条款进一步强调了公职人员应遵守的社会公德，并规定了相应的处分措施。
二、嫖娼行为的性质与影响
违反法律法规：
- 嫖娼行为直接违反了国家的法律法规，是明确的违法行为。
违背公序良俗：
- 嫖娼行为违背了社会的公序良俗和道德准则，对个人的社会形象和声誉造成极大损害。
影响公职人员形象：
- 公职人员作为国家机关或公共机构的代表，其行为举止直接关系到政府的形象和公信力。嫖娼行为不仅损害了公职人员的个人形象，也严重影响了政府部门的整体形象。
三、开除公职的具体情形与实际案例
具体情形：
- 公职人员嫖娼，一旦查实，通常将依据相关法律法规给予开除公职等严厉处分。这不仅是基于法律法规的明确规定，也是为了维护公职队伍的良好形象和公信力。
实际案例：
- 在实际案例中，公务员因嫖娼被开除的情况屡见不鲜。例如，四川泸州市古蔺县石宝镇原副镇长赵某某、浙江宁波市奉化区某街道原党工委委员李某某等，均因嫖娼行为被开除党籍和公职。
四、特殊情况与考虑
- 虽然大多数情况下公职人员嫖娼会面临开除公职的处分，但具体处理还需考虑情节轻重、影响大小等因素。例如，如果嫖娼行为情节较轻，且公职人员有悔过表现，相关部门可能会酌情给予较轻的处分。然而，这种情况相对较少，且通常需要严格的调查和评估。
五、建议与警示
- 对于公职人员：应时刻保持清醒头脑，严格遵守法律法规和职业道德规范，自觉抵制各种诱惑和腐败行为。嫖娼行为不仅违法违纪，更可能毁掉自己的职业生涯和人生道路。
- 对于相关部门：应加强监管和惩处力度，确保公职队伍的纯洁性和公信力。对于发现的嫖娼等违法违纪行为，应依法依规进行严肃处理，以儆效尤。
综上所述，国家公职人员嫖娼确实很可能面临开除公职的处分。这一结论基于明确的法律法规规定、嫖娼行为的性质与影响、以及实际案例的佐证。因此，公职人员应时刻牢记自己的身份和职责，严格遵守法律法规和职业道德规范。如有任何法律问题或疑虑，可以直接向我咨询。