公务员嫖娼确实很可能面临开除公职的处分。以下是从不同角度的详细分析：

一、法律依据

1. 《中华人民共和国公职人员政务处分法》

   • 第四十条明确规定，公职人员参与卖淫、嫖娼、色情淫乱活动的，予以撤职或者开除。这一条款直接针对公职人员的嫖娼行为，明确了严厉的处分措施。

2. 《行政机关公务员处分条例》

   • 第三十一条也规定，吸食、注射毒品或者组织、支持、参与卖淫、嫖娼、色情淫乱活动的，给予撤职或者开除处分。这一规定同样适用于公务员群体，强调了公务员应遵守的纪律规范。

二、实际案例与处理结果

在实际操作中，公务员因嫖娼被开除的情况屡见不鲜。例如：

• 四川泸州市古蔺县石宝镇原副镇长赵某某，因嫖娼被公安机关查获，受到行政拘留十日的处罚，随后被开除党籍和公职。
• 浙江宁波市奉化区某街道原党工委委员李某某，因多次嫖娼被公安机关查处，并受到行政拘留处罚，最终被开除党籍和公职。

这些案例表明，一旦公务员被证实存在嫖娼行为，相关部门将依法依规进行严肃处理，通常结果是开除公职。

三、嫖娼行为的性质与影响

1. 违反法律法规：嫖娼行为直接违反了国家的法律法规，是明确的违法行为。公务员作为国家机关的代表，更应严格遵守法律法规，维护社会秩序。

2. 违背公序良俗：嫖娼行为违背了社会的公序良俗和道德准则，对个人的社会形象和声誉造成极大损害。公务员作为社会的表率，其行为举止直接关系到政府的形象和公信力。

3. 影响公职人员形象：公务员的嫖娼行为不仅损害了个人形象，也严重影响了政府部门的整体形象。这种行为容易引发公众对公务员队伍的质疑和不满，降低政府的公信力和权威性。

四、开除公职的具体情形

1. 被依法追究刑事责任：虽然嫖娼行为本身通常不构成犯罪，但如果涉及组织卖淫、引诱、容留、介绍卖淫等更严重的违法行为，公职人员将被依法追究刑事责任，并因此被开除公职。

2. 受到行政处罚且情节严重：即使嫖娼行为未构成犯罪，但受到行政拘留等行政处罚，且情节严重、影响恶劣的，公职人员也可能面临开除公职的处分。这取决于具体案件的情节和影响程度，以及相关部门的判断和决定。

五、特殊情况与少数观点

虽然大多数情况下公务员嫖娼会面临开除公职的处分，但也存在极少数特殊情况或少数观点认为，如果公务员的嫖娼行为情节较轻、未造成严重后果，且公务员本人有悔过表现，相关部门可能会考虑给予较轻的处分，如警告、记过或降级等。然而，这种特殊情况非常罕见，且需要严格的条件和程序来支持。在大多数情况下，公务员的嫖娼行为都会受到严厉的处分。

总结与建议：

公务员嫖娼是一种极其严重的违法违纪行为，它不仅违反了法律法规，更违背了公职人员的职业道德和社会公德。因此，公务员应当时刻保持清醒头脑，严格遵守法律法规和职业道德规范，自觉抵制各种诱惑和腐败行为。如果公务员不幸涉及嫖娼行为，应积极配合相关部门的调查和处理工作，争取从轻或减轻处分。同时，相关部门也应加强监管和惩处力度，确保公职队伍的纯洁性和公信力。如果您或您身边的人有相关法律问题，可以直接向我咨询。