若欠工人工资起诉后欠款方没收到判决书，可先确认法院是否已作出判决，再根据不同情况采取相应措施，具体如下：

1. 确认法院是否已作出判决

   • 首先，需要明确的是，法院在审理完案件后，会依法作出判决，并将判决书送达给各方当事人。如果欠款方声称没收到判决书，有可能是因为送达过程中出现了问题，比如地址变更未通知法院、邮寄过程中丢失等。因此，第一步应当是联系法院，确认是否已经作出了判决，以及判决书的送达情况。
   • 可以通过拨打法院的诉讼服务热线、前往法院立案庭或审判庭查询，或者通过法院的官方网站、微信公众号等渠道查询案件进展和判决结果。

2. 若法院已作出判决但欠款方未收到

   • 申请补发或公告送达：如果确认法院已经作出了判决，但欠款方确实未收到判决书，可以向法院申请补发一份判决书。如果因为欠款方下落不明或其他原因无法直接送达，法院可能会采取公告送达的方式，即在法院公告栏或相关媒体上刊登判决书内容，视为送达。
   • 了解判决内容并准备履行或上诉：在收到判决书后，欠款方应当仔细阅读判决内容，了解自己的权利和义务。如果判决要求欠款方支付工资，那么欠款方应当按照判决指定的期限和方式履行支付义务。如果欠款方对判决结果有异议，可以在法定期限内提起上诉。

3. 若法院尚未作出判决

   • 等待法院判决：如果法院尚未作出判决，那么欠款方只需要耐心等待即可。在等待期间，欠款方可以积极与工人或其代理人沟通，尝试通过协商方式解决纠纷，以避免进一步的法律诉讼和可能的负面后果。
   • 准备应诉材料：如果案件已经进入审理阶段，欠款方应当积极准备应诉材料，包括但不限于答辩状、证据材料等，以维护自己的合法权益。