骗取工人赔偿金是违法的行为，这种行为可能涉及多个法律层面的责任，下面我将从不同角度为你详细分析：
民事法律责任：
- 如果行为人通过欺骗手段获取了工人的赔偿金，这首先构成了一种民事侵权行为。工人有权要求行为人返还被骗取的赔偿金，并可能要求赔偿因此造成的其他损失。
- 在民事法律关系中，欺骗行为可能违反了诚实信用原则，损害了工人的合法权益，因此行为人需要承担相应的民事责任。
行政法律责任：
- 如果骗取工人赔偿金的行为情节较轻，尚未构成犯罪，但违反了相关行政法规或规章，那么行为人可能会受到行政处罚，如罚款、警告、没收违法所得等。
- 行政处罚的目的是为了维护社会秩序和公共利益，对违法行为人进行制裁和警示。
刑事法律责任：
- 如果骗取工人赔偿金的行为情节严重，数额较大，或者存在其他严重情节，如多次诈骗、诈骗手段恶劣等，那么行为人可能构成诈骗罪，需要承担刑事责任。
- 根据《中华人民共和国刑法》的相关规定，诈骗公私财物，数额较大的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金；数额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或者没收财产。
法律建议：
- 如果你或你身边的人遭遇了骗取工人赔偿金的情况，首先应当保留好相关证据，如转账记录、聊天记录、证人证言等，以便后续维权。
- 你可以向当地劳动监察部门投诉，或者向公安机关报案，要求追究行为人的法律责任。
- 如果涉及金额较大或情况复杂，建议你及时咨询专业律师，以便更好地维护自己的合法权益。
可能后果：
- 骗取工人赔偿金的行为一旦被发现，行为人将面临法律制裁，包括民事赔偿、行政处罚甚至刑事处罚。
- 这种行为也会损害行为人的个人信誉和声誉，对其未来的生活和职业发展产生不良影响。
总之，骗取工人赔偿金是一种严重的违法行为，不仅损害了工人的合法权益，也破坏了社会秩序和公共利益。如果你有任何法律问题或疑虑，可以直接向我咨询，我会为你提供专业的法律意见和帮助。