饮酒后驾车是否会被开除公职，这主要取决于饮酒驾车的具体情节以及公职人员所在单位的相关规定，但通常情况下，若构成犯罪，则很可能面临开除公职的处分。以下从不同角度进行分析：

1. 饮酒驾车的法律后果：

   • 根据《中华人民共和国道路交通安全法》的规定，饮酒后驾驶机动车的，将面临暂扣机动车驾驶证、罚款以及可能的行政拘留等处罚。这是针对一般饮酒驾车行为的法律后果。
   • 若饮酒驾车达到醉酒标准，即血液中的酒精含量达到或超过80mg/100ml，则构成危险驾驶罪，将面临刑事处罚，包括拘役和罚金。

2. 公职人员开除公职的法律依据：

   • 根据《中华人民共和国公职人员政务处分法》的相关规定，公职人员因故意犯罪被判处管制、拘役或者有期徒刑以上刑罚（含宣告缓刑）的，应当予以开除。
   • 这意味着，如果公职人员因醉酒驾车被判处拘役等刑罚，那么根据法律规定，他们将面临开除公职的处分。

3. 不同情节下的处理：

   • 一般饮酒驾车：如果公职人员只是饮酒后驾车，并未达到醉酒标准，且未造成严重后果，那么他们可能只会受到行政处罚，如暂扣驾驶证、罚款等，而不会直接面临开除公职的处分。但具体还需根据单位内部规定和情节严重程度来判断。
   • 醉酒驾车：如果公职人员醉酒驾车并构成危险驾驶罪，被判处拘役等刑罚，那么根据法律规定，他们将面临开除公职的处分。此外，即使未被判处刑罚，但情节严重、影响恶劣的，单位也可能根据内部规定给予开除处分。

4. 单位内部规定的影响：

   • 除了法律规定外，公职人员所在单位也可能有内部规定，对饮酒驾车等违纪行为有更具体的处理措施。这些规定可能因单位性质、行业特点等因素而有所不同。
   • 因此，在判断公职人员是否会因饮酒驾车被开除公职时，除了考虑法律规定外，还需要考虑单位内部规定的影响。

建议：作为公职人员，应当严格遵守法律法规和单位内部规定，杜绝饮酒驾车等违纪行为。如果因饮酒驾车面临法律后果或单位处分，应积极配合调查处理，并寻求法律帮助以维护自身合法权益。如果您有具体的法律问题或需要进一步的法律建议，可以直接向我咨询，我会根据您的具体情况提供详细的解答。