业务员将公司业务转入竞争公司，这一行为是否涉嫌犯罪，需根据具体情况来判断，不能一概而论。以下从不同角度进行分析：

1. 可能涉嫌的犯罪类型：

   • 职务侵占罪：如果业务员利用职务上的便利，将公司业务转入竞争公司，并从中获取个人利益，且数额较大，那么该行为可能构成职务侵占罪。根据《中华人民共和国刑法》第二百七十一条，公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。在此情境下，“财物”可以广义理解为包括业务机会、客户资源等无形资产。
   • 侵犯商业秘密罪：如果业务员在转移业务过程中，泄露了公司的商业秘密给竞争公司，且该商业秘密具有商业价值，并给公司造成了重大损失，那么该行为可能构成侵犯商业秘密罪。根据《中华人民共和国刑法》第二百一十九条，有下列侵犯商业秘密行为之一，情节严重的，处三年以下有期徒刑，并处或者单处罚金；情节特别严重的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金：……（三）违反保密义务或者违反权利人有关保守商业秘密的要求，披露、使用或者允许他人使用其所掌握的商业秘密的。
   • 非国家工作人员受贿罪：如果业务员在转移业务过程中，收受了竞争公司的财物或其他利益，为竞争公司谋取利益，且数额较大，那么该行为可能构成非国家工作人员受贿罪。根据《中华人民共和国刑法》第一百六十三条，公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，索取他人财物或者非法收受他人财物，为他人谋取利益，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；数额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。

2. 不构成犯罪的情况：

   • 如果业务员转移业务的行为并未利用职务上的便利，也未获取个人利益，且未泄露公司商业秘密，那么该行为可能不构成犯罪。但这种情况较为少见，因为通常业务员转移业务都会涉及到一定的职务便利或个人利益。
   • 如果业务员的行为虽然违反了公司的规章制度或劳动合同，但并未达到犯罪的程度，那么该行为可能只构成违约或违规，公司可以依据内部规定或劳动合同对其进行处理，如解除劳动合同、要求赔偿损失等。

3. 法律建议：

   • 对于公司而言，应建立健全的内部控制制度，加强对业务员的管理和监督，防止业务员利用职务之便将公司业务转入竞争公司。
   • 对于业务员而言，应遵守职业道德和法律法规，不得利用职务之便谋取个人利益或损害公司利益。如果确实存在将业务转入竞争公司的情况，应主动向公司说明情况并承担相应的责任。

综上所述，业务员将公司业务转入竞争公司是否涉嫌犯罪，需根据具体情况来判断。如果涉及职务侵占、侵犯商业秘密或非国家工作人员受贿等行为，且数额较大或情节严重，那么可能构成犯罪。因此，建议公司在发现此类行为时，及时收集证据并咨询专业律师，以便采取合适的法律措施维护自身权益。如果你有进一步的法律问题或需要更详细的法律建议，可以直接向我咨询。