您好，关于工伤等级认证的机构问题，我可以为您详细解答。

工伤等级认证，实际上主要涉及到的是劳动能力鉴定这一环节。劳动能力鉴定是指通过评估一个人从事体力劳动的能力来确定其丧失劳动能力的程度，并根据国家有关政策，在明确评价标准的基础上，对患者的病情进行综合分析，最终得出一个等级评定。这个评定结果对于确定工伤赔偿的具体标准至关重要。

劳动能力鉴定的认证机构： 劳动能力鉴定通常是由劳动主管部门指定的机构来进行的。这些机构具备专业的医学、伦理学等知识，能够确保鉴定的准确性和公正性。在申请劳动能力鉴定时，您必须提交工伤认定书作为凭证，这是进行鉴定的前提条件。

劳动能力鉴定的等级划分： 劳动能力评价结果通常分为10个等级，从一级到十级，等级越高，表示丧失劳动能力的程度越严重。根据《工伤保险条例》的不同等级，受伤者可以享受相应的待遇，如伤残津贴、生活护理费等。

劳动能力鉴定的时机： 根据《工伤保险条例》的规定，职工发生工伤，经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的，应当进行劳动能力鉴定。因此，进行劳动能力鉴定需等到伤情稳定后进行，以确保鉴定结果的准确性。

与伤残鉴定的区别： 需要注意的是，劳动能力鉴定与伤残鉴定虽然都涉及到等级评定，但它们的鉴定标准、目的和适用范围是不同的。伤残鉴定一般是由司法机关登记的鉴定机关进行，主要用于确定受伤者的残疾等级，以计算和确定人身伤害赔偿案件的赔偿金额。而劳动能力鉴定则更侧重于评估受伤者的劳动能力丧失程度，以确定工伤赔偿的具体标准。

综上所述，工伤等级认证（即劳动能力鉴定）是由劳动主管部门指定的机构进行的，其结果对于确定工伤赔偿的具体标准具有重要意义。如果您需要进行劳动能力鉴定，请及时向当地劳动主管部门指定的机构申请，并提交工伤认定书作为凭证。希望这个解答能够对您有所帮助。如果您还有其他问题或需要进一步的帮助，请随时告诉我。