将工作相关资料发给供应商报价是否违法，需根据具体情况判断，一般不直接构成违法，但可能涉及商业秘密泄露或违反公司内部规定等风险。以下从不同角度进行分析：

1. 从商业秘密保护的角度：

   • 如果采购发送的资料中包含公司的商业秘密，如未公开的技术信息、经营策略、客户名单等，且该供应商并非公司授权的接收方，那么这种行为可能构成商业秘密的泄露。根据《中华人民共和国反不正当竞争法》的相关规定，经营者不得实施侵犯商业秘密的行为，否则可能面临法律责任，包括赔偿损失等。
   • 建议：在发送资料前，应确认资料内容是否涉及商业秘密，并确保接收方有保密义务或已获得公司授权。

2. 从公司内部规定和流程的角度：

   • 许多公司都有严格的采购流程和规定，要求采购人员在与供应商沟通时遵循特定的程序和保密要求。如果采购人员未经授权或违反公司规定将资料发送给供应商，可能构成违反公司内部规定的行为，可能面临公司内部的纪律处分。
   • 建议：采购人员应严格遵守公司的采购流程和规定，确保所有操作都符合公司要求。

3. 从合同法的角度：

   • 如果采购人员与供应商之间已经存在合同关系，且合同中明确规定了双方的权利和义务，包括保密义务等，那么采购人员发送资料的行为应受合同条款的约束。如果违反合同条款，可能构成违约行为，需要承担违约责任。
   • 建议：在签订合同时，应明确约定保密条款和其他相关条款，以确保双方的权利和义务得到明确界定。

4. 从一般法律原则的角度：

   • 在没有特定法律禁止或合同约定的情况下，采购人员将工作相关资料发送给供应商报价本身并不直接构成违法。但是，如果这种行为导致公司利益受损或引发其他法律纠纷，采购人员可能需要承担相应的法律责任。
   • 建议：在发送资料前，应评估可能的风险和后果，并采取必要的预防措施，如要求供应商签署保密协议等。

总结与进一步建议：

• 采购人员将工作相关资料发送给供应商报价是否违法，需根据具体情况判断。在发送前，应确认资料内容是否涉及商业秘密、是否违反公司内部规定或合同条款等。
• 为避免潜在的法律风险，建议采购人员在发送资料前进行充分的评估和准备，如确认接收方的身份和保密能力、签署保密协议等。
• 如果您在采购过程中遇到任何法律问题或疑虑，可以直接向我咨询，我将根据您的具体情况提供专业的法律建议。