结论前置：合同附解除条件与约定合同解除权在定义、性质、行使方式、法律效力及适用场景上均存在显著差异。以下是对这两者的详细解释及区别分析。

一、定义与性质

1. 合同附解除条件：

   • 定义：当事人在合同中设定一个未来可能发生的不确定事实（解除条件），当该条件成就时，合同自动失效。
   • 性质：条件的成就是合同效力终止的直接原因，无需当事人主动干预，合同效力在条件成就时自动调整。

2. 约定合同解除权：

   • 定义：当事人在合同中明确约定一方或双方在特定情形下享有解除合同的权利（即解除权）。
   • 性质：解除权的行使需通过单方意思表示（如通知对方）实现，合同效力在解除通知到达对方时终止，体现了当事人的主观能动性。

二、行使方式

1. 合同附解除条件：

   • 合同效力的终止取决于条件的客观成就，无需当事人主动行使任何权利或作出任何意思表示。

2. 约定合同解除权：

   • 解除权的行使需通过通知对方等明确方式实现，且解除权可因期限届满或主动放弃而消灭。若权利人未行使或未在合理期限内行使，解除权可能消灭，合同继续有效。

三、法律效力

1. 合同附解除条件：

   • 条件成就前，合同持续有效，当事人应按照合同约定履行义务。
   • 条件成就后，合同自始或向后失去效力，一般不涉及违约责任问题，已履行的部分根据具体情况进行处理，如返还财产等。

2. 约定合同解除权：

   • 合同解除后，尚未履行的部分终止履行；已经履行的部分，根据履行情况和合同性质，当事人可以要求恢复原状、采取其他补救措施，并有权要求赔偿损失。
   • 若是一方违约导致合同解除，违约方还需承担违约责任。

四、适用场景

1. 合同附解除条件：

   • 适用于条件成就完全依赖外部事件（如政策变动、不可抗力）的场景。
   • 例如，甲乙签订货物买卖合同，约定“若政府出台新政策禁止该类货物交易，则合同自动失效”。若新政策出台，合同无需任何通知即自动失效。

2. 约定合同解除权：

   • 适用于需要赋予一方灵活退出机制（如长期合作中设置违约解除条款）或条件成就依赖于当事人行为（如付款延迟、质量不达标）的场景。
   • 例如，甲乙签订房屋租赁合同，约定若乙方连续3个月未支付租金，甲方有权解除合同。当乙方拖欠租金满3个月时，甲方需主动通知乙方解除合同，合同效力自通知到达时终止。

五、法律风险防范建议

1. 对于合同附解除条件：

   • 确保条件表述清晰、具体，避免使用模糊语言（如“重大变故”），减少解释争议。
   • 明确条件成就后的处理方式，如财产返还、损失赔偿等，以避免后续纠纷。

2. 对于约定合同解除权：

   • 明确解除权的行使期限、程序及通知方式，避免因程序瑕疵引发纠纷。
   • 在行使解除权时，应遵循诚实信用原则，不得滥用权利损害对方当事人的合法权益。

总结：合同附解除条件与约定合同解除权在定义、性质、行使方式、法律效力及适用场景上均存在显著差异。在实际运用中，应根据交易目的、风险承受能力及合同条款的可操作性综合选择，必要时可结合两种方式以增强合同灵活性。若您在合同纠纷领域有任何疑问或需要进一步的法律帮助，请直接向我咨询。