使用别人身份证进厂是明确的违法行为，不仅可能面临民事责任、行政处罚，甚至可能承担刑事责任。以下是对此问题的详细分析：

一、民事法律责任

从民事角度看，冒用他人身份证进厂上班侵犯了被冒用者的姓名权。姓名权是公民的基本人格权利之一，包括决定、使用、变更自己的姓名并要求他人尊重的权利。未经允许使用他人身份证进行工作活动，即构成对姓名权的侵害。若因此给被冒用者造成经济损失或其他损害，冒用者需承担民事赔偿责任。例如，如果被冒用者因为身份被冒用而遭受了名誉损害或经济损失，他们有权要求冒用者进行赔偿。

二、行政法律责任

根据《中华人民共和国居民身份证法》的相关规定，冒用他人居民身份证或使用骗领的居民身份证是违法行为。公安机关可对此处以二百元以上一千元以下罚款，或十日以下拘留，并没收违法所得。这一规定明确体现了对身份证冒用行为的严厉打击态度。因此，如果因为冒用他人身份证进厂上班而被公安机关查处，将面临相应的行政处罚。

三、劳动法律后果

冒用他人身份证找工作，实际上是以欺诈手段使对方在违背真实意思的情况下订立劳动合同。根据《中华人民共和国劳动合同法》，此类劳动合同无效或部分无效。用人单位一旦发现欺诈行为，有权解除劳动合同，且无需承担经济补偿责任。这不仅损害了用人单位的合法权益，也扰乱了正常的劳动市场秩序。例如，如果因为冒用身份证而被用人单位发现并解除劳动合同，将失去工作机会，且可能无法获得相应的经济补偿。

四、刑事法律责任

在更严重的情况下，冒用他人身份证可能构成犯罪。如果通过此行为实施诈骗等犯罪行为，达到一定的犯罪数额标准，将构成诈骗罪等刑事犯罪。此外，如果冒用身份进入特定岗位工作，因提供虚假身份信息而影响工作正常开展，给公共安全带来重大隐患，也可能涉嫌其他刑事罪名。例如，如果冒用他人身份证进入需要特定资质或背景的岗位工作，并因此导致安全事故或公共利益受损，将可能面临刑事责任的追究。

五、综合影响与建议

使用他人身份证上班不仅对个人造成严重后果，如面临法律制裁、赔偿损失等，还对用人单位和社会秩序造成不良影响。因此，强烈建议所有人严格遵守法律法规，使用自己的真实身份证进行工作和生活。对于遇到的就业困难或其他问题，应通过合法、正规途径寻求解决，而不是采取违法手段。

综上所述，使用别人身份证进厂上班是违法的，且后果严重。我们应自觉遵守法律法规，维护个人和社会的合法权益。如果对此有任何疑问或需要进一步的法律帮助，请直接向我咨询。