职务违法的调查主体主要是监察机关。以下是对此问题的详细解析：

一、监察机关的调查范围与对象

监察机关对职务违法的调查范围广泛，主要依据《中华人民共和国监察法》及相关法律法规进行。其调查对象包括所有行使公权力的公职人员，具体涵盖：

1. 中国共产党机关、人民代表大会及其常务委员会机关、人民政府、监察委员会、人民法院、人民检察院、中国人民政治协商会议各级委员会机关、民主党派机关和工商业联合会机关的公务员，以及参照《中华人民共和国公务员法》管理的人员；
2. 法律、法规授权或者受国家机关依法委托管理公共事务的组织中从事公务的人员；
3. 国有企业管理人员；
4. 公办的教育、科研、文化、医疗卫生、体育等单位中从事管理的人员；
5. 基层群众性自治组织中从事管理的人员；
6. 其他依法履行公职的人员。

二、监察机关调查的职务违法行为类型

监察机关负责调查的职务违法行为类型多样，主要包括但不限于以下几类：

1. 贪污贿赂类：如贪污、挪用公款、行贿受贿、利用影响力受贿等行为；
2. 滥用职权类：如滥用职权造成国家利益或公民合法权益损害，玩忽职守导致重大损失或恶劣社会影响，故意不履行或不正确履行职责的渎职行为；
3. 徇私舞弊类：如在司法、执法活动中徇私舞弊，在工程建设、土地出让等领域徇私舞弊，以及其他利用职务便利为特定关系人谋取利益的行为；
4. 权力寻租类：如将公权力异化为谋取私利的工具，通过不正当手段获取项目审批、资金扶持等资源的行为；
5. 利益输送类：如公职人员与特定关系人之间的非法利益往来，利用职权为亲属、朋友等谋取不正当利益的行为；
6. 浪费国家资财类：如挥霍无度、铺张浪费等行为导致国有资产流失，不合理开支、虚报冒领等手段骗取财政资金的行为；
7. 其他违法犯罪行为：包括泄露国家秘密、工作秘密，组织、领导、参加恐怖活动组织，包庇、纵容黑社会性质组织，以及其他违反法律法规、侵害公共利益的行为。

三、监察机关的调查措施

为了全面查明事实、收集证据，监察机关在调查职务违法时，可以采取多种调查措施，包括但不限于：

1. 谈话、讯问、询问：与被调查人、证人等进行交流，了解情况；
2. 查询、冻结：查询被调查人的存款、汇款、债券、股票等财产信息，必要时予以冻结；
3. 搜查：在特定场所进行搜查，查找相关证据；
4. 调取、查封、扣押：调取相关文件、资料、物品等，对涉嫌违法的财物进行查封、扣押；
5. 勘验检查、鉴定：对现场进行勘验检查，对相关问题进行鉴定；
6. 技术调查、通缉：在必要时采取技术调查手段，对在逃的被调查人发布通缉令。

四、法律后果与处理流程

对于涉嫌职务违法的公职人员，监察机关将依法进行调查，并根据调查结果采取相应的处理措施。这些措施包括但不限于谈话提醒、批评教育、责令检查、诫勉、组织调整或处分等。若涉嫌职务犯罪，且犯罪事实清楚、证据确实充分，监察机关将移送人民检察院审查起诉，由司法机关依法判决。

总结与建议：

职务违法的调查是维护法律尊严、社会公平正义以及公职人员队伍形象和公信力的重要举措。监察机关作为调查主体，拥有广泛的调查范围和多样的调查措施。对于涉嫌职务违法的公职人员，应依法接受调查并承担相应的法律后果。如果您或您身边的人涉及职务违法问题，建议及时向我咨询，以便更好地了解法律程序和自身权益。