监理在工地上受伤，一般不直接由监理本人负责其自身的伤害赔偿，但监理单位是否需对工人的受伤负责需视具体情况判断。以下是对此问题的详细分析：
一、监理的职责与责任边界
监理受建设单位委托，在施工阶段对工程质量、进度、造价进行控制，对合同、信息进行管理，并协调工程建设相关方关系。其核心任务是监督而非直接参与施工。因此，若监理在工地上受伤，且该伤害并非由监理自身的过错导致，那么监理本人通常不承担责任。然而，若监理单位或监理人员因未履行法定或约定义务（如未及时制止违规操作），导致安全隐患未被消除，进而引发工人受伤事故，那么监理单位可能需要承担间接责任。
二、监理可能承担责任的情形
未履行安全监督职责：
- 若监理发现施工单位存在违规行为（如无资质作业、未按方案施工）却未要求整改，或未向主管部门报告，导致事故发生，监理单位可能被认定存在过失，需承担相应责任。
- 例如，某工地塔吊安装单位无资质，监理未核查即签字同意使用，后续发生倾覆伤人事故，监理单位需担责。
指令错误或不当干预：
- 若监理下达的指令直接导致安全风险增加，或强行要求违反规范施工，监理单位也需承担相应责任。
- 例如，监理强令拆除临边防护进行赶工，导致工人坠落受伤，监理单位需承担责任。
与其他主体共同侵权：
- 在多方混合过错的复杂事故中，监理单位可能按过错比例分担责任。
- 例如，设计单位提供缺陷图纸、监理未审查出而施工，最终引发坍塌事故时，各方需按比例担责。
三、监理不承担责任的情形
已尽审查义务：
- 监理单位对施工单位的资质、方案等文件进行形式审查后未发现明显问题，且定期巡查记录完整，此时若发生工人受伤事故，监理单位通常不承担责任。
事故由不可抗力或第三方造成：
- 如突发地震、外部车辆撞击等不可抗力因素导致的伤害，或由第三方（如非施工单位的车辆、人员）造成的伤害，监理单位不承担责任。
工人自身故意或重大过失：
- 如工人明知危险仍违规操作（未系安全带高处作业），导致自身受伤，此时监理单位不承担责任。
四、法律依据
- 根据《建设工程安全生产管理条例》第十四条，工程监理单位应当审查施工组织设计中的安全技术措施或者专项施工方案是否符合工程建设强制性标准。在实施监理过程中，发现存在安全事故隐患的，应当要求施工单位整改；情况严重的，应当要求施工单位暂时停止施工，并及时报告建设单位。若监理单位未履行上述职责，导致事故发生，需承担相应责任。
- 根据《民法典》侵权责任编，行为人因过错侵害他人民事权益需担责，但能证明尽到义务的除外。若监理单位已尽到合理审查义务，且事故由其他原因引发，则无需担责。
建议：在实际操作中，若发生工地上监理或工人受伤的事故，应首先进行详细的调查，以确定事故的具体原因和责任方。若涉及监理单位的责任，建议及时咨询专业律师，以便更好地维护自身权益。如有任何法律问题，可以直接向我咨询。