针对您提出的“交通事故司机主责死亡，车上人员受伤，意外险车上人员如何赔偿”的问题，以下是我为您提供的详细解答：
一、可能涉及的保险种类及赔偿范围
在交通事故中，若司机承担主要责任并导致死亡，同时车上人员受伤，可能涉及的保险种类主要包括：
交强险：
- 性质：强制保险，所有机动车必须购买。
- 赔偿对象：主要赔偿因交通事故造成的人身伤亡和财产损失，但赔偿对象是事故中的第三方（即受害人），而非车上人员或司机本人。
- 赔偿限额：通常较低，且不直接赔偿车上人员或司机家属。
商业车险中的车上人员责任险：
- 性质：属于商业车险的一种附加险种。
- 赔偿对象：赔偿车辆发生事故时，导致车上人员（包括驾驶员和乘客）的人身伤亡。
- 赔偿方式：根据保险合同约定的保额进行赔付。例如，若保额为每人10万元，则受伤的车上人员最高可获赔10万元（具体金额需根据实际损失和保额确定）。
意外险（如车上人员已投保）：
- 性质：针对意外事故导致的身故或伤残提供保障。
- 赔偿条件：需满足“外来的、突发的、非本意的、非疾病的”四个条件。
- 赔偿方式：一次性给付保险金给受益人（即受伤的车上人员或其家属）。
二、具体赔偿流程与注意事项
及时报案：
- 事故发生后，应立即向保险公司报案，并保留好相关证据，如事故现场照片、医疗证明等。
提交理赔材料：
- 根据保险公司的要求，准备并提交理赔所需的全部材料，包括但不限于：保险单原件、被保险人（或受伤车上人员）身份证明、医疗费用发票、诊断证明、事故责任认定书等。
等待审核与赔付：
- 保险公司将对提交的理赔材料进行审核，确认无误后按照合同约定进行赔付。赔付时间可能因保险公司而异，一般在审核通过后的数个工作日内完成。
注意免责条款：
- 在购买保险时，应仔细阅读保险合同中的免责条款，了解哪些情况下保险公司不承担赔偿责任。例如，酒驾、毒驾、无证驾驶等违法行为可能导致保险公司拒赔。
三、特殊情况下的赔偿考虑
若司机与车上人员存在雇佣关系：
- 若司机在执行雇佣任务时发生车祸并导致车上人员受伤，且司机对事故发生有过错，车主（或雇主）可能需根据过错程度承担相应赔偿责任。但这一责任通常与车上人员责任险或意外险的赔付是分开的。
若车辆存在安全隐患或司机无驾驶资格：
- 若车主知道或应当知道车辆存在安全隐患、司机无驾驶资格或依法不能驾驶机动车等情况，仍出借或允许司机驾驶车辆，车主可能需在其过错范围内承担赔偿责任。
四、建议与总结
- 建议：在处理此类事故时，建议及时咨询专业律师或保险顾问，以获取更详细的法律意见和帮助，确保合法权益得到妥善维护。
- 总结：交通事故中司机主责死亡且车上人员受伤时，车上人员的赔偿主要依赖于车上人员责任险和意外险（如已投保）。赔偿流程包括及时报案、提交理赔材料、等待审核与赔付等步骤。同时，需注意保险合同中的免责条款和特殊情况下的赔偿考虑。