针对您提出的“胸骨断4根算几级伤残及如何赔偿”的问题，以下是我为您提供的详细解答：

一、伤残等级判定

胸骨断4根的伤残等级判定，需依据国家颁布的《劳动能力鉴定 职工工伤与职业病致残等级》（针对工伤情况）或《人体损伤致残程度分级》（针对非工伤人身损害情况）进行。具体等级需由专业医疗机构或法医，结合骨折部位、治疗恢复情况及功能障碍程度进行综合评定。

1. 工伤情况：

   • 若胸骨断4根，且治疗后无功能障碍或仅有轻度功能障碍，可能构成十级伤残。但若导致严重功能障碍，如呼吸受限、胸廓畸形等，伤残等级可能提升。
   • 最终伤残等级需由当地劳动能力鉴定委员会根据实际检查与评估确定。

2. 非工伤人身损害：

   • 肋骨四根骨折在非工伤情况下，一般可能构成十级伤残。但胸骨骨折的伤残等级评定可能因具体情况而有所不同，需综合考量愈合状况及对关节功能的影响。
   • 最终等级以专业鉴定为准。

二、赔偿内容及计算方式

（一）工伤赔偿

若胸骨断4根被认定为工伤，赔偿内容及计算方式如下：

1. 一次性伤残补助金：

   • 计算公式：本人工资 × 7个月（十级伤残）或更高（若伤残等级提升）。
   • 本人工资指工伤前12个月平均月缴费工资，需根据实际情况调整。

2. 一次性医疗补助金：

   • 支付标准由省级政府规定，如四川地区十级伤残为6个月统筹地区上年度职工月平均工资。

3. 医疗费：

   • 包括诊疗费、药费、住院费等与治疗工伤直接相关的费用，需提供正规票据。

4. 停工留薪期工资福利：

   • 原工资福利待遇不变，由单位按月支付，一般不超过12个月。

5. 护理费：

   • 停工留薪期内生活不能自理需护理的，由单位负责；评定伤残后需长期护理的，按统筹地区上年度职工月平均工资的一定比例支付。

6. 住院伙食补助费、交通食宿费：

   • 具体标准由省级政府规定。

7. 一次性就业补助金（用人单位支付）：

   • 以四川为例，十级伤残为10个月统筹地区上年度职工月平均工资。

（二）非工伤人身损害赔偿

若胸骨断4根不属于工伤，赔偿内容及计算方式如下：

1. 医疗费用：

   • 根据医疗机构出具的收据、病历及诊断证明确定。

2. 误工费：

   • 考虑误工时间与收入状况，固定收入者按实际减少收入计算，无固定收入者参照最近三年平均收入或当地相同行业平均工资计算。

3. 护理费：

   • 依据护理人员收入、人数及护理期限确定，原则上一人护理，特殊需求可参照当地护工同级劳务报酬标准。

4. 残疾赔偿金：

   • 根据丧失劳动能力程度或伤残等级，按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或农村居民人均纯收入标准，自定残之日起计算二十年，十级伤残赔偿系数为10%（若伤残等级不同，则系数相应调整）。

5. 精神损害抚慰金：

   • 考量侵权人过错、行为后果及当地生活水平等因素确定。

三、赔偿流程与建议

1. 申请伤残鉴定：

   • 无论是工伤还是非工伤情况，均需首先进行伤残鉴定，以确定伤残等级。

2. 收集证据材料：

   • 保留医疗记录、工资单、劳动合同（工伤情况）、事故证明（非工伤情况）等材料。

3. 协商赔偿：

   • 根据鉴定结果，与用人单位或侵权人协商赔偿事宜。

4. 仲裁/诉讼：

   • 若协商不成，可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁（工伤情况）或向法院提起诉讼（非工伤情况）。

5. 法律咨询：

   • 建议咨询专业律师或法律援助机构，以确保合法权益得到充分保障。

综上所述，胸骨断4根的伤残等级及赔偿内容需根据具体情况进行判定和计算。希望以上解答能对您有所帮助。如有进一步疑问，请随时咨询。