面对催收人员到公司找你的情况，你可以按照以下方式应对：

1. 保持冷静，理性应对：

   • 首先，不要因为催收人员的到来而感到恐慌或愤怒。保持冷静是处理此类情况的关键。
   • 理性地与催收人员沟通，了解他们的来意和所代表的债权方。

2. 核实身份与债权：

   • 要求催收人员出示相关的身份证明和债权证明文件，如工作证、委托书、债权凭证等。
   • 仔细核对这些文件的真实性和有效性，确保催收人员是合法代表债权方进行催收的。
   • 若催收人员无法提供有效证明，你有权拒绝与其沟通，并可以要求其离开公司。

3. 了解催收方式与限制：

   • 根据相关法律法规，催收人员在催收过程中应当遵守法律规定，不得采用暴力、威胁、恐吓等非法手段。
   • 他们也不得在非工作时间（如晚上、休息日）或到你公司以外的私人场所进行催收。
   • 若催收人员违反这些规定，你可以向公司安保部门报告，甚至报警处理。

4. 与公司沟通并寻求支持：

   • 及时向你的上级或公司人力资源部门报告此事，说明情况并寻求公司的支持和帮助。
   • 公司可能会采取措施保护你的隐私和工作环境，如要求催收人员在公司外等候或安排其他合适的沟通方式。

5. 记录并保留证据：

   • 在与催收人员沟通的过程中，尽量记录下对话内容、时间、地点以及催收人员的特征等信息。
   • 如果可能的话，可以拍摄照片或视频作为证据。
   • 这些证据在后续处理中可能起到关键作用，如证明催收人员的违法行为或你的合理应对行为。

6. 考虑法律途径：

   • 如果催收人员的行为严重侵犯了你的合法权益，如造成名誉损害、精神困扰等，你可以考虑通过法律途径维护自己的权益。
   • 咨询专业律师（比如我），了解具体的法律程序和可能的赔偿方式。

7. 积极解决债务问题：

   • 当然，最根本的解决方式还是积极与债权方沟通，寻求合理的债务解决方案。
   • 可以尝试与债权方协商分期还款、延期还款或减免部分债务等方式，以减轻你的经济压力。

在处理此类情况时，请务必注意保护自己的合法权益，不要轻易签署任何未经仔细阅读的协议或文件。如果有任何疑问或需要进一步的法律帮助，可以直接向我咨询。