事业单位非管理岗位工作人员犯罪后，其退休待遇是否会被取消，取决于多个因素，包括其是否属于公职人员身份、被判处的刑罚类型以及是否保留了相关政治权利和劳动权利。以下是对此问题的详细分析：
一、公职人员身份的事业单位非管理岗位工作人员
改革前已退休的人员：
- 依据相关规定，如《关于公职人员政务处分法实施后有关退休人员处分工作衔接问题的通知》及《关于事业单位工作人员和机关工人被采取强制措施和受行政刑事处罚工资待遇处理有关问题的通知》，退休的事业单位工作人员（含非管理岗位但具有公职人员身份的工作人员）犯罪后，根据刑罚类型，其退休费待遇将受到不同程度的影响。
- 例如，被判处管制、拘役或拘役被宣告缓刑期间，将停发退休费待遇，改按原基本退休费的60%计发生活费；被判处有期徒刑以上刑罚的，则从判决生效之日起取消原退休费待遇。
改革后退休的人员：
- 按照《政务处分法》的规定，已经退休的公职人员退休前有违法行为的，虽不再给予政务处分，但可立案调查，并根据调查结果调整其享受的待遇。
- 若被判处有期徒刑以上刑罚，通常也会取消其享受的相关退休待遇。
二、非公职人员身份的事业单位非管理岗位工作人员
- 根据相关规定，非公职身份的退休人员被判处拘役、有期徒刑及以上刑罚或被劳动教养的，服刑或劳动教养期间将停发基本养老金。
- 服刑或劳动教养期满后可以按服刑或劳动教养前的标准继续发给基本养老金，并参与以后的基本养老金调整。
- 若被判处管制、有期徒刑宣告缓刑和监外执行的，可以继续发给基本养老金，但不参与基本养老金的调整。
三、特殊情况说明
- 对于被宣告缓刑的事业单位非管理岗位工作人员，无论其是否为公职人员身份，只要未被剥夺政治权利或劳动权利，且遵守相关法律法规，他们仍有可能继续享受原有的部分或全部退休待遇。
- 然而，这并不意味着他们可以逃避法律制裁或忽视法律义务。在享受退休待遇的同时，他们仍需承担因犯罪行为所带来的法律后果。
四、法律建议
- 由于事业单位非管理岗位工作人员犯罪后的退休待遇处理涉及多个法律法规和复杂情况，建议您在面临此类问题时，及时向我咨询，以获取更准确的法律意见和帮助。
- 我将根据案件的具体情况和相关法律法规，为您提供有针对性的法律分析和解决方案。
总结来说，事业单位非管理岗位工作人员犯罪后，其退休待遇是否会被取消，需根据其公职人员身份、刑罚类型以及是否保留了相关政治权利和劳动权利等因素进行综合判断。如有任何疑问或需要进一步的法律帮助，请随时向我咨询。