关于因工程变更导致部分项目不做且提前竣工时是否还有奖金的问题，这主要取决于合同的具体约定以及相关法律法规的规定。以下是从不同角度进行的分析：
合同约定优先
合同中有明确约定：
- 如果合同中明确规定了因工程变更导致部分项目不做时，提前竣工的奖金计算方式或是否发放奖金，那么应当按照合同约定执行。
- 例如，合同可能规定，即使部分项目不做，只要整体工程提前竣工且达到一定质量标准，承包方仍有权获得全额或部分奖金。
合同中无明确约定：
- 如果合同中没有明确规定此类情况下的奖金处理方式，那么需要依据相关法律法规和行业惯例进行判断。
- 此时，可能需要考虑工程变更的原因、责任归属以及提前竣工对发包方和承包方的实际影响等因素。
法律法规与行业惯例
法律法规：
- 根据《中华人民共和国民法典》等相关法律法规，合同双方应当遵循公平、诚实信用的原则履行合同义务。
- 如果工程变更是由于发包方的原因导致的，且提前竣工对发包方有利，那么从公平角度出发，承包方可能仍有权获得一定的奖金或补偿。
行业惯例：
- 在建设工程领域，可能存在一些行业惯例或标准合同条款，对类似情况下的奖金处理方式有规定。
- 如果行业惯例或标准合同条款中对此有明确规定，且双方在合同中没有排除其适用，那么可以参照这些规定执行。
实际影响与协商解决
实际影响：
- 提前竣工可能对发包方和承包方都产生积极影响，如缩短工期、减少成本等。
- 因此，在考虑是否发放奖金时，需要综合考虑提前竣工对双方的实际影响。
协商解决：
- 如果合同中没有明确规定，且法律法规和行业惯例也无法提供明确指导，那么双方可以通过协商解决。
- 协商过程中，双方可以就奖金的发放条件、金额等事项进行友好协商，以达成互利共赢的解决方案。
建议：
- 在签订合同时，双方应尽可能明确约定因工程变更导致部分项目不做时，提前竣工的奖金处理方式，以避免后续纠纷。
- 如果合同中没有明确约定，且发生此类情况，双方应及时沟通协商，寻求合理的解决方案。
- 在协商过程中，可以寻求专业律师或法律顾问的帮助，以确保协商结果的合法性和有效性。
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