在劳动仲裁过程中，如果您提供了录音作为证据，并且是以光盘形式提交的，那么确实需要同时提供该录音的书面文字材料。

这是因为，在劳动仲裁或任何法律程序中，证据的清晰性和可审查性都是至关重要的。录音作为视听资料，虽然能够直接记录当事人的对话或陈述，但仲裁庭或法官在审查时，可能需要反复聆听以准确理解内容，这在一定程度上降低了审查效率。而提供书面文字材料，则可以方便仲裁庭或法官快速阅读、理解录音内容，提高审查效率。

具体来说，书面文字材料应当按照录音的实际情况进行如实记载，包括录音中的当事人情况、录制时间、对话内容等基本要素。这样，仲裁庭或法官在审查时，就可以对照书面材料和录音光盘，确保证据的准确性和完整性。

此外，根据《劳动争议调解仲裁法》的相关规定，当事人提供的证据经查证属实的，仲裁庭应当将其作为认定事实的根据。因此，提供完整、准确的证据材料，对于维护您的合法权益至关重要。

综上所述，如果您在劳动仲裁中提供了录音光盘作为证据，那么请务必同时提供该录音的书面文字材料，以确保证据的清晰性和可审查性。