允诺给报酬诱导他人担保的行为，本身并不直接构成违法，但可能涉及法律风险和道德争议，具体需结合实际情况判断。以下从不同角度进行分析：

1. 法律层面：不直接违法，但需满足条件

• 担保合同的自愿性：根据《民法典》相关规定，担保合同需基于双方真实意思表示。若担保人明确知晓并同意以获取报酬为条件提供担保，且该约定不违反法律、行政法规的强制性规定（如不涉及高利贷、非法集资等），则合同本身有效。
• 潜在法律风险：
  • 显失公平：若报酬与担保风险严重失衡（如担保金额巨大但报酬极低），可能被认定为显失公平，担保人有权请求撤销合同。
  • 欺诈或胁迫：若允诺报酬的一方通过欺诈、胁迫手段诱导担保，合同可被撤销，且可能承担民事赔偿责任。
  • 违法目的：若担保行为本身用于非法活动（如洗钱、诈骗），则允诺报酬的行为可能构成共同违法或犯罪。

2. 道德与实务层面：需谨慎对待

• 道德争议：以报酬诱导担保可能被视为利用他人经济困境或信息不对称获取利益，引发道德质疑。
• 实务风险：
  • 担保人责任：担保人需承担债务人无法履行时的还款责任，若因报酬诱导而忽视风险，可能面临重大经济损失。
  • 关系破裂：若涉及亲友间担保，报酬问题可能引发信任危机，甚至法律纠纷。

3. 建议与注意事项

• 明确约定：若以报酬为条件提供担保，建议签订书面协议，明确报酬金额、支付方式及担保范围，避免口头约定引发的争议。
• 风险评估：担保人应全面评估债务人的还款能力及担保风险，切勿因报酬诱惑而盲目担保。
• 法律咨询：涉及大额担保或复杂法律关系时，建议双方咨询专业律师，确保合同合法有效。

4. 特殊情形：职业担保人

• 若存在以提供担保为业的职业担保人（需具备相关资质），其收取报酬的行为通常合法，但需遵守行业规范及监管要求。

总结：允诺报酬诱导担保不直接违法，但需确保合同自愿、公平且目的合法。实务中应谨慎对待，避免因小失大。若有具体案件或合同条款需审查，可直接向我咨询，我将结合细节提供进一步分析。