农民工在工地工伤死亡的人身损害赔偿金额，需根据具体情况选择适用的赔偿途径，并严格按照相关法律法规进行计算和确定，主要分为工伤赔偿和人身损害赔偿两种情况。以下是对此问题的详细分析：
一、工伤赔偿
适用条件：农民工与用人单位存在劳动关系。
赔偿项目及标准：
丧葬补助金
- 标准：6个月的统筹地区上年度职工月平均工资。
- 计算公式：\(丧葬补助金 = 统筹地区上年度职工月平均工资 \times 6\)。
- 示例：若当地上年度职工月平均工资为5000元，则丧葬补助金为30000元。
供养亲属抚恤金
- 标准：按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。具体为配偶每月40%，其他亲属每人每月30%，孤寡老人或孤儿每人每月在上述基础上增加10%。
- 核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。
- 计算公式：\(配偶抚恤金 = 死者本人工资 \times 40\%\)；\(其他亲属抚恤金 = 死者本人工资 \times 30\%\)；孤寡老人或孤儿在上述基础上增加10%。
一次性工亡补助金
- 标准：上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。
- 计算公式：\(一次性工亡补助金 = 上一年度全国城镇居民人均可支配收入 \times 20\)。
- 示例：2023年标准为49283元×20 = 985660元（基于2022年全国城镇居民人均可支配收入）。
二、人身损害赔偿
适用条件：农民工与用人单位不存在劳动关系，而是劳务关系等其他关系。
赔偿项目及标准：
丧葬费
- 标准：按照受诉法院所在地上一年度职工月平均工资标准，以六个月总额计算。
被扶养人生活费
- 根据扶养人丧失劳动能力程度，按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均消费性支出和农村居民人均年生活消费支出标准计算。
- 被扶养人为未成年人的，计算至十八周岁；被扶养人无劳动能力又无其他生活来源的，计算二十年。但六十周岁以上的，年龄每增加一岁减少一年；七十五周岁以上的，按五年计算。
- 被扶养人还有其他扶养人的，赔偿义务人只赔偿受害人依法应当负担的部分。被扶养人有数人的，年赔偿总额累计不超过上一年度城镇居民人均消费性支出额或者农村居民人均年生活消费支出额。
死亡赔偿金
- 标准：按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准，按二十年计算。但六十周岁以上的，年龄每增加一岁减少一年；七十五周岁以上的，按五年计算。
- 计算公式：\(死亡赔偿金 = 受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入（或农村居民人均纯收入） \times 赔偿年限\)。
精神损害抚慰金
- 数额根据侵权人的过错程度、侵权行为所造成的后果、受诉法院所在地平均生活水平等因素确定。司法实践中，一般在几万元左右。
三、特别提示
- 若农民工未参加工伤保险，其近亲属可根据《民法典》等法律法规向用人单位主张民事赔偿责任。
- 在处理此类问题时，建议及时收集相关证据，如劳动关系证明、医疗诊断证明等，以便在协商或诉讼过程中维护自身权益。
综上所述，农民工在工地工伤死亡的人身损害赔偿金额需根据具体情况选择适用的赔偿途径，并严格按照相关法律法规进行计算和确定。如有任何疑问或需要进一步的法律帮助，请直接向我咨询。