针对您提出的“老公给他姐夫打工四年的工钱至今没有给怎么办”的问题，以下是我的详细分析和建议：

1. 明确法律关系：

   • 首先，需要明确您老公与他姐夫之间形成的是劳动关系还是劳务关系。这主要取决于他们之间是否签订了劳动合同，以及工作的性质、管理方式等因素。
   • 如果签订了劳动合同，且符合劳动关系的特征，那么您老公有权依据《劳动法》和《劳动合同法》的相关规定，要求支付拖欠的工资。
   • 如果没有签订劳动合同，但形成了事实上的劳务关系，那么您老公可以依据《民法典》中关于合同的规定，要求支付劳务费用。

2. 收集证据：

   • 无论哪种关系，收集证据都是关键。您需要收集能够证明您老公与他姐夫之间存在工作关系以及拖欠工资的证据，如工作记录、工资条、聊天记录、证人证言等。
   • 这些证据将有助于在后续的法律程序中证明您的主张。

3. 协商解决：

   • 在采取法律手段之前，可以尝试与姐夫进行协商，看是否能够达成和解，让他支付拖欠的工资。
   • 协商时，可以明确提出支付工资的时间和方式，以及如果未能按时支付将采取的法律措施。

4. 法律途径：

   • 劳动仲裁：如果属于劳动关系，且协商无果，您可以向当地的劳动仲裁机构申请劳动仲裁，要求支付拖欠的工资以及可能的赔偿金。
   • 民事诉讼：如果属于劳务关系，或者劳动仲裁未能解决问题，您可以向法院提起民事诉讼，要求支付劳务费用以及可能的利息或违约金。
   • 在提起仲裁或诉讼时，需要提交收集到的证据以及相关的法律文书。

5. 注意事项：

   • 在整个过程中，要注意保留好所有相关的证据和文件，以备不时之需。
   • 如果对法律程序不熟悉，可以考虑咨询或聘请专业的律师来协助处理。
   • 同时，也要注意法律程序的时间限制，避免因为超过时效而丧失维权的机会。

针对您家的情况，我建议首先尝试与姐夫进行协商，看是否能够达成和解。如果协商无果，再考虑采取法律手段来维护自己的合法权益。在整个过程中，如果有任何疑问或需要进一步的帮助，请随时向我咨询。我会根据您的具体情况，提供更为详细和专业的法律建议。