针对您提出的“工伤标准8级伤残能赔什么钱”的问题，以下是我为您提供的详细解答：

工伤8级伤残的赔偿项目主要包括以下几个方面：

1. 一次性伤残补助金：

   • 标准：11个月的本人工资。这里的“本人工资”指的是工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月的平均月缴费工资。
   • 示例：如果您的月工资是5000元，那么一次性伤残补助金就是55000元。

2. 一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金：

   • 标准：这两项补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定，因此会因地区而异。
   • 常见范围：在常见地区，这两项补助金相加可能在10万至20万元左右，但具体数额需根据当地规定来确定。

3. 停工留薪期工资：

   • 标准：在停工留薪期内，您的原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。
   • 期限：停工留薪期一般不超过12个月，具体期限根据您的伤情来确定。

4. 医疗费：

   • 标准：实报实销。即您因工伤治疗所花费的医疗费用，可以凭票据进行报销。

5. 护理费：

   • 标准：根据您的护理依赖程度来确定。如果生活不能自理，在停工留薪期需要护理的，由所在单位负责。

6. 住院伙食补助费：

   • 标准：按当地标准计算。即您住院期间，每天可以获得一定数额的伙食补助费。

7. 其他费用：

   • 包括到统筹地区以外就医的交通食宿费、劳动能力鉴定费等，这些费用也是根据实际发生和相关规定来支付的。

综合赔偿数额： 工伤8级伤残的总赔偿数额会因多种因素而异，包括您的本人工资、当地规定以及实际花费等。一般来说，总赔偿可能达到十几万元甚至更多。

建议： 为了准确核算您的赔偿金额，我建议您及时申请工伤认定和劳动能力鉴定。同时，与您的单位和社保部门保持沟通，确保您的赔偿事宜得到妥善处理。如果您对赔偿标准或流程有任何疑问，也可以寻求专业法律人士的帮助。