关于开托班是否合法的问题，这主要取决于托班的性质、注册登记情况以及是否符合相关法规和标准。以下是对此问题的详细解答：
一、托班的合法性基础
托班的合法性主要基于其是否按照相关法律法规进行了注册登记，并接受了相关部门的监管。在我国，民办校外托管和培训机构实行分类管理，具体分为企业性质和民办非企业性质两种。
企业性质的民办托管或培训机构：这类托班需要在工商部门注册登记，并由工商部门牵头管理。它们必须遵守《企业信息公示暂行条例》等相关法规，依法公示企业年度报告、行政许可信息、行政处罚信息等，以接受社会监督。
民办非企业托管或培训机构：这类托班需要在民政部门登记，并由民政部门牵头管理。它们需要遵守《民办非企业单位登记管理暂行条例》等相关法规，确保内部治理、财务管理、活动准则等方面符合规定。
二、托班的监管与整治
为了保障中小学生的安全和教育质量，教育部及地方教育部门对校外托管机构进行了大量的监管和整治工作。
完善监管法规制度：教育部正开展《民办教育促进法》的修订工作，拟进一步明确民办教育培训机构的有关监管要求。同时，民政部也在修订《民办非企业单位登记管理暂行条例》，以完善民办非企业单位的登记体制和监管机制。
大力开展专项整治：工商行政管理部门和民政部门分别对经营性民办教育培训或托管机构和民办非企业教育培训机构进行了专项整治，查处了虚假宣传、虚假广告等违法行为，并畅通了消费者投诉举报渠道。
三、托班的运营要求
除了注册登记和接受监管外，托班还需要满足一系列运营要求，以确保其合法性和安全性。
食品安全要求：托班如果提供餐饮服务，必须遵守《食品安全法》等相关法规，确保食品的安全和卫生。虽然一些“校外托管”机构可能无法取得食品经营许可证，但教育部一直积极联合有关部门探索无许可情形下的监管措施。
消防安全要求：托班必须遵守消防安全法规，确保场所的消防安全。应急管理部门在部署开展消防安全专项治理中，会持续加强校外托管服务机构的消防安全工作。
人员资质要求：托班聘请的人员必须具备相应的资质和证书，如教师资格证等。一些地方已经出台了规章制度，明确要求民办教育培训机构聘请人员也必须具备这些证书。
四、合法开托班的建议
如果您想合法开设托班，建议您：
了解相关法规和标准：在开设托班前，务必详细了解并遵守相关法规和标准，包括注册登记要求、监管要求、运营要求等。
选择合适的注册类型：根据您的托班性质和运营需求，选择合适的注册类型（企业性质或民办非企业性质），并在相应部门进行注册登记。
接受相关部门监管：积极配合相关部门的监管工作，如定期提交年度报告、接受行政许可和行政处罚信息的公示等。
确保运营合规：在托班运营过程中，确保食品安全、消防安全、人员资质等方面的合规性，以保障学生的安全和健康。
综上所述，开托班本身并不违法，但必须遵守相关法律法规和标准，进行注册登记并接受相关部门的监管。只有这样，才能确保托班的合法性和安全性。