现役军人喝酒打架的处理方式需结合具体情节和后果，依据《中国人民解放军纪律条令》《中华人民共和国刑法》等规定，分情况处理：
1. 若打架情节轻微，未造成严重后果
根据《中国人民解放军纪律条令》，现役军人违反军纪（如酗酒滋事、打架斗殴），但未达到刑事处罚标准的，通常由所在部队依据条令进行行政处分，包括：
- 警告、严重警告：适用于初次违规或情节较轻的情况；
- 记过、记大过：适用于情节较重或多次违规的情况；
- 降职（级）、撤职：适用于造成一定影响或拒不改正的情况。
处理程序：由部队纪律检查部门调查，经党委研究后作出处分决定，并记入个人档案。
2. 若打架造成他人轻伤及以上后果
根据《中华人民共和国刑法》，现役军人打架致人轻伤的，可能构成故意伤害罪；致人重伤或死亡的，可能构成故意伤害罪（加重情节）或过失致人死亡罪。此时需区分两种情况：
- 军事司法管辖：若打架行为发生在营区或执行军事任务期间，由军事法院管辖，依法追究刑事责任；
- 地方司法管辖：若打架行为发生在地方（如休假期间），由地方公安机关立案，军事法院可能根据情况介入。
刑事后果：可能面临有期徒刑、拘役或管制，同时部队会依据《纪律条令》作出开除军籍等处分。
3. 若涉及酒后滋事或聚众斗殴
- 酒后滋事：单独或小范围打架，通常按违反军纪处理；
- 聚众斗殴：组织或参与3人以上斗殴，可能构成聚众斗殴罪（刑法第292条），首要分子和积极参加者将被追究刑事责任，部队同时会作出开除军籍等严厉处分。
4. 特殊情形：执行任务期间
若现役军人在执行军事任务（如演习、维和）期间喝酒打架，属于严重违反军纪，可能直接被开除军籍，并依法追究刑事责任（如构成犯罪）。
总结建议
- 及时报告：若涉及现役军人，应第一时间向所在部队报告，由部队依法处理；
- 配合调查：如实说明情况，避免隐瞒或伪造证据；
- 法律后果：行政处分会影响晋升、退伍安置等；刑事处罚会留下案底，影响终身。
如有具体情节或疑问，可直接向我咨询，我会结合案例和法条详细解答。