您好，关于月嫂是否有公休的问题，这主要取决于月嫂与雇主之间的具体合同约定以及月嫂服务公司的相关规定。

一般来说，月嫂作为高级家政人员，其服务内容相对专业且全面，包括产后护理、新生儿护理、营养配餐等多方面。由于月嫂的工作性质特殊，通常需要住家服务，24小时随时待命，以应对产妇和新生儿的各种需求。因此，在传统的月嫂服务模式中，可能并不明确设置固定的公休日。

然而，随着行业的发展和规范化，现在许多月嫂服务公司或个人月嫂在提供服务时，会与雇主签订详细的合同，其中就可能包括关于工作时间、休息日以及加班等方面的约定。在这样的情况下，月嫂是有可能享有公休日的，但具体天数和安排需要依据合同内容来确定。

此外，还有一些月嫂可能会根据自己的经验和需求，与雇主协商灵活的工作安排，比如每周工作几天、每天工作几小时等，这样的情况下公休日的设置也会更加灵活。

总的来说，月嫂是否有公休并没有一个固定的答案，而是需要根据具体情况来判断。如果您正在寻找月嫂服务，建议您在签订合同时与月嫂或服务公司明确约定工作时间和休息日等相关事宜，以确保双方的权益得到保障。