盖公司章后，盖章人是否承担责任不能一概而论，需分情况讨论。以下从不同场景为您详细分析：

1. 代表公司正常业务

若盖章行为是公司正常业务活动的一部分（如签订合法有效的合同），且符合公司规章制度和法律规定，责任由公司承担。这涉及“表见代理”原则——若第三人有足够理由认为盖章是公司的真实意愿（如员工持有授权文件、盖章流程符合惯例），公司需受该行为约束。
举例：公司授权员工小张与客户签订采购合同，并加盖公章。合同履行中产生纠纷，客户要求公司承担责任，公司需履行合同义务。

2. 无权代理且未追认

若盖章属于无权代理（如员工私自偷盖公章），且公司未追认该行为，公司通常不承担责任，责任由盖章人自行承担。
法律依据：根据《民法典》第171条，行为人没有代理权、超越代理权或代理权终止后仍实施代理行为，未经被代理人追认的，对被代理人不发生效力。
举例：员工小李私自偷盖公章与供应商签订虚假合同，供应商要求公司履行合同。若公司能证明小李无授权且未追认，公司可拒绝担责，小李需承担违约责任。

3. 违法违规行为

若盖章用于违法犯罪活动（如伪造合同、虚假交易），盖章人可能承担刑事责任，公司也可能面临行政处罚。
法律依据：根据《刑法》第280条，伪造公司印章可处三年以下有期徒刑；若盖章行为构成诈骗等犯罪，盖章人需承担相应刑事责任。
举例：员工小王伪造公司公章与他人签订借款合同，将资金用于个人挥霍。小王可能构成伪造公司印章罪和诈骗罪，公司若存在管理过失（如公章保管不善），可能被行政处罚。

4. 法定代表人盖章的特殊情形

若法定代表人盖章损害公司利益（如私自以公司名义对外担保），法定代表人需赔偿公司损失，公司仍需对外承担责任，但可向法定代表人追偿。
法律依据：根据《公司法》第149条，董事、监事、高级管理人员执行职务时违反法律、行政法规或公司章程，给公司造成损失的，应当承担赔偿责任。
举例：法定代表人张某私自以公司名义为个人债务提供担保，债权人要求公司承担担保责任。公司履行后，可向张某追偿损失。

法律建议

1. 公司角度：
   
   • 完善公章管理制度，明确用章审批流程；
     
   • 定期核查公章使用记录，防范无权代理风险；
     
   • 对员工进行法律培训，避免因疏忽导致表见代理。
     
2. 第三人角度：
   
   • 签订合同时，要求对方提供授权文件或核实盖章人身份；
     
   • 保留合同原件、沟通记录等证据，以备纠纷时证明“表见代理”。
     
3. 盖章人角度：
   
   • 未经授权不得私自使用公章；
     
   • 若发现他人违规用章，应及时向公司报告。

若您遇到具体纠纷，可直接向我咨询，我会结合案情为您详细分析责任归属。