劳务分包意向合同书本身是有可能产生责任的，具体责任承担需依据合同内容、履行情况及双方资质等因素综合判断。以下从不同角度为您详细分析：
一、合同效力与责任基础
合法资质下的责任：若分包单位具备合法资质，且劳务分包意向合同书内容合法、双方意思表示真实，则该合同具有法律效力。在此情况下，双方应按照合同约定履行各自义务，若一方违约，需承担违约责任。例如，若分包单位未按约定完成劳务工作，总承包单位有权要求其承担违约责任，包括赔偿损失等。
无资质或违法分包的责任：若分包单位无相关资质，或存在违法分包情况（如将工程分包给不具备相应资质的单位或个人），则合同可能被认定为无效。此时，总承包单位和分包单位可能需共同对工程质量等问题向建设单位承担连带责任。此外，建设行政主管部门还有权责令改正，没收违法所得，并处以罚款等处罚。
二、具体责任情形
工程质量责任：在劳务分包过程中，若因分包单位原因导致工程质量问题，总承包单位和分包单位需共同承担责任。例如，若分包单位施工的工程部分出现质量问题，导致整个工程无法通过验收，总承包单位和分包单位需共同对建设单位承担赔偿责任。
侵权责任：若提供劳务的一方在劳务过程中致使他人受损，接受劳务的一方需承担侵权责任。但接受劳务方在提供劳务方存在故意或重大过失时，可进行追偿。例如，若分包单位的工人在施工过程中不慎将他人砸伤，分包单位作为接受劳务的一方需承担赔偿责任。但若工人存在故意或重大过失（如故意扔掷物品），分包单位在承担责任后，可向该工人追偿。
自身损害责任：若提供劳务一方自身受到损害，则依据双方过错来承担相应责任。例如，若工人在施工过程中因自身疏忽导致受伤，且分包单位已尽到安全保障义务，则工人需自行承担部分或全部责任。但若分包单位未提供必要的安全防护措施，导致工人受伤，则分包单位需承担相应责任。
三、法律建议
审查资质：在签订劳务分包意向合同书前，务必审查分包单位的资质，确保其具备从事相关劳务工作的合法资格。
明确合同条款：在合同中明确双方的权利义务、违约责任、争议解决方式等条款，以避免后续纠纷。
履行安全保障义务：作为接受劳务的一方，应提供必要的安全防护措施，确保工人在施工过程中的安全。
及时处理纠纷：若发生纠纷，应及时与对方协商解决。若协商无果，可寻求法律途径解决，如向法院提起诉讼或申请仲裁。
若您在劳务分包过程中遇到任何法律问题，可直接向我咨询。我会根据您的具体情况，为您提供专业的法律建议。