针对您提出的“护士打错针没有造成伤害怎么赔偿”的问题，以下是我为您提供的详细解答：
首先，需要明确的是，尽管护士打错针这一行为并未直接造成患者的人身伤害，但它仍然属于医护人员操作失误的范畴。在这种情况下，医院作为医疗服务的提供者，应当承担起相应的管理责任和赔偿责任。不过，由于并未造成实际伤害，赔偿的金额和方式可能会与造成伤害的情况有所不同。
赔偿原则与依据：
医院责任：根据《中华人民共和国民法典》的相关规定，患者在诊疗活动中受到损害，且医疗机构或其医务人员有过错的，医疗机构应承担赔偿责任。尽管此次事件未造成实际损害，但医院仍需对护士的过失行为进行内部处理，并可能需向患者作出一定的经济补偿或道歉，以体现对患者权益的尊重。
内部追责：医院有权对涉事护士进行追责，这可能包括行政处罚，如警告、记过、降级、撤职等，具体根据医院内部规定和护士过失的严重程度来决定。
法律责任：虽然此次事件未造成严重后果，但如果护士的行为被认定为严重不负责任，且在极端情况下可能引发严重后果，那么根据《中华人民共和国刑法》的相关规定，涉事护士在极端情况下可能面临刑事审判的风险（但此情况极为罕见，且需满足特定条件）。不过，在您所描述的情况下，这一风险几乎不存在。
赔偿方式与建议：
经济补偿：由于未造成实际伤害，医院可能不会进行大额的经济赔偿。但医院可以考虑向患者提供一定的经济补偿，如减免部分医疗费用、提供优惠券或礼品等，以表达歉意和诚意。
道歉与解释：医院应向患者及其家属进行正式的道歉，并详细解释事件的原因、处理过程和预防措施，以消除患者的疑虑和不满。
加强管理与培训：医院应加强对护士的培训和管理，提高他们的专业素养和操作技能，以减少类似事件的发生。
综上所述，尽管护士打错针未造成伤害，但医院仍需承担起相应的管理责任和可能的赔偿责任。赔偿方式可能包括经济补偿、道歉与解释以及加强管理与培训等。建议您与医院进行沟通，了解他们的具体处理方式和赔偿方案，并据此作出进一步的决策。