店铺租赁合同中乙方（承租方）能否提前解约需分情况讨论，核心结论如下：

1. 若合同明确约定解约条款
   若租赁合同中已约定“提前解约条件”（如支付违约金、提前通知期限等），乙方可按合同约定行使解约权。例如：合同约定“乙方提前30日书面通知并支付2个月租金作为违约金，可单方解约”，则乙方履行义务后即可解约。
   法律依据：《民法典》第562条，当事人可协商一致解除合同；第566条，合同解除后，违约方需承担赔偿责任。

2. 若合同未约定解约条款，但存在法定解除事由
   乙方可依据《民法典》第563条主张法定解除，常见情形包括：

   • 不可抗力：如因自然灾害、政策调整（如政府征收店铺）导致合同无法履行；
     
   • 出租方违约：如甲方未履行维修义务、擅自中断水电等，影响乙方正常使用；
     
   • 情势变更：如租赁区域规划变更导致客流量锐减，继续履行对乙方明显不公。
     注意：法定解除需以书面形式通知对方，并保留证据（如沟通记录、损失证明）。
     

3. 若既无约定也无法定事由，乙方单方解约可能构成违约
   此时甲方有权要求乙方继续履行合同，或主张违约金、赔偿损失（如剩余租金差额、装修损失等）。违约金金额通常以合同约定为准，若无约定，法院可能参照实际损失裁定。

建议行动步骤：

1. 核查租赁合同中关于解约、违约金、赔偿的条款；
   
2. 收集是否存在法定解除事由的证据（如政策文件、沟通记录）；
   
3. 与甲方协商解约方案（如降低违约金、分期支付）；
   
4. 若协商无果，可委托律师发送律师函或提起诉讼。
   

如有具体合同条款或纠纷细节，可进一步向我提供，我会结合实际情况为您分析。