多次骚扰公司是否违法，需结合骚扰的具体行为、性质及后果来综合判断。以下从不同角度为你详细分析：

1. 若骚扰行为构成对公司的名誉权侵害

• 法律背景：根据《民法典》的相关规定，民事主体享有名誉权，任何组织或者个人不得以侮辱、诽谤等方式侵害他人的名誉权。若多次骚扰行为中包含侮辱、诽谤等言论，导致公司名誉受损，则可能构成名誉权侵害。
• 法律后果：公司有权要求骚扰者停止侵害、恢复名誉、消除影响、赔礼道歉，并可以要求赔偿损失。

2. 若骚扰行为构成对公司的正常经营秩序干扰

• 法律背景：公司的正常经营秩序受法律保护。若多次骚扰行为，如频繁打电话、发邮件干扰公司正常工作，或者在公司门口聚众闹事等，导致公司无法正常经营，则可能构成对公司的正常经营秩序干扰。
• 法律后果：根据《治安管理处罚法》的相关规定，干扰他人正常生活的行为，如多次发送淫秽、侮辱、恐吓或者其他信息，干扰他人正常生活的，处五日以下拘留或者五百元以下罚款；情节较重的，处五日以上十日以下拘留，可以并处五百元以下罚款。若行为更严重，还可能构成犯罪，如寻衅滋事罪等。

3. 若骚扰行为涉及对公司员工的个人骚扰

• 法律背景：员工同样享有名誉权、人身自由权等合法权益。若多次骚扰行为针对公司员工，如进行性骚扰、言语侮辱等，则可能构成对员工个人权益的侵害。
• 法律后果：员工有权要求骚扰者停止侵害、赔礼道歉，并可以要求赔偿损失。若行为构成犯罪，如强制猥亵、侮辱罪等，则骚扰者将面临刑事处罚。

4. 若骚扰行为以非法目的进行，如敲诈勒索

• 法律背景：敲诈勒索是指以非法占有为目的，对被害人使用实施恐吓、威胁或要挟的方法，非法占用被害人公私财物，从而构成犯罪。若多次骚扰行为是以敲诈勒索公司财物为目的，则可能构成敲诈勒索罪。
• 法律后果：根据《刑法》的相关规定，敲诈勒索公私财物，数额较大或者多次敲诈勒索的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金；数额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑，并处罚金。

建议：

• 若你遭遇了多次骚扰公司的行为，首先应收集相关证据，如骚扰记录、证人证言等。
• 然后，你可以向公司反映情况，由公司出面与骚扰者沟通或采取其他措施。
• 若沟通无果或骚扰行为严重，你可以向公安机关报案或向法院提起诉讼，维护公司及自身的合法权益。

有问题可以直接向我咨询，我会根据你的具体情况提供更详细的法律建议。