针对您提到的“给人家干活产生纠纷，对方来您家处理”的情况，我建议您采取以下步骤来妥善处理：

一、保持冷静，友好沟通

首先，无论纠纷的性质如何，都请保持冷静和礼貌。对方来您家处理纠纷，可能是希望直接与您沟通以解决问题。您可以邀请对方坐下，泡上一杯茶，以平和的态度开始对话。在沟通过程中，尽量倾听对方的诉求和理由，同时也清晰、有条理地表达自己的观点和立场。

二、尝试协商和解

1. 明确争议点：在沟通开始时，双方应明确争议的具体内容，比如是报酬金额、工作质量、工作时间还是其他方面的问题。

2. 提出解决方案：根据争议点，双方可以共同探讨可能的解决方案。例如，如果是报酬问题，可以考虑分期支付、调整报酬金额或提供额外的服务作为补偿等。

3. 达成一致：如果双方能够就某个解决方案达成一致，最好当场签订一份简单的协议或备忘录，以明确双方的权利和义务。

三、寻求第三方调解

如果协商和解未能成功，您可以考虑寻求第三方的帮助进行调解。

1. 基层调解组织：您可以联系当地的社区调解委员会、人民调解委员会等基层调解组织，请求他们介入调解。这些组织通常有丰富的调解经验和专业的调解员，能够帮助双方达成调解协议。

2. 专业调解机构：如果纠纷较为复杂或涉及金额较大，您也可以考虑寻求专业调解机构的帮助。这些机构通常提供更为专业和细致的调解服务。

四、考虑仲裁或诉讼

如果以上方式均未能解决纠纷，且双方事前或事后有仲裁协议，您可以考虑申请仲裁。仲裁机构会根据双方提供的证据和仲裁协议对纠纷进行裁决。如果双方没有仲裁协议，或者仲裁未能解决问题，您还可以向有管辖权的法院提起诉讼，通过司法程序来解决纠纷。

五、注意事项

1. 保留证据：在整个处理过程中，请务必保留好与纠纷相关的所有证据，如聊天记录、工作成果、证人证言等。这些证据在后续的调解、仲裁或诉讼中可能起到关键作用。

2. 避免冲突：无论纠纷如何激烈，都请避免与对方发生肢体冲突或言语攻击。这不仅无助于解决问题，还可能使情况进一步恶化。

3. 寻求法律帮助：如果您对法律程序不熟悉或感到困惑，可以寻求专业律师的帮助。律师能够为您提供专业的法律建议和指导，帮助您更好地维护自己的权益。

希望以上建议能够对您有所帮助。在处理纠纷时，请务必保持冷静和理性，以和平、合法的方式解决问题。