在您描述的情况下，即路上走路被车子撞倒且交警判定为同等责任，您仍然有可能被认定为工伤，但具体是否构成工伤需结合实际情况和相关法律规定进行综合判断。以下是从不同角度对此问题的详细分析：
一、工伤认定的基本条件
根据《工伤保险条例》的相关规定，工伤认定主要基于以下几个条件：
工作时间和工作场所内：通常指员工在正常的工作时间和工作场所内因工作原因受到事故伤害。但此案例中，您是在路上走路时被撞，不属于典型的工作时间和工作场所内。
工作原因：若您能证明此次事故与工作有直接关联，如因工作需要外出、出差等，则可能构成工伤。然而，在您描述的情况下，事故似乎与工作无直接联系。
上下班途中：根据《工伤保险条例》第十四条第六项，在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的，应当认定为工伤。但您的情况是同等责任，非非本人主要责任，这一点需要特别注意。
二、同等责任下的工伤认定
非本人主要责任：工伤认定中的“非本人主要责任”通常指的是事故责任中，本人承担的责任不超过50%。在您的情况下，交警判定为同等责任，即您和对方各承担50%的责任。这并不直接等同于“非本人主要责任”，但也不完全排除工伤认定的可能性。
地方性规定：不同地区对于工伤认定的具体标准可能有所差异。有些地区可能对于“非本人主要责任”有更为宽泛的解释，或者对于上下班途中的交通事故有特别的规定。因此，您需要查阅所在地区的相关规定或咨询当地劳动保障部门。
三、建议与措施
收集证据：无论最终是否构成工伤，您都应尽快收集相关证据，如交通事故责任认定书、医疗证明、工作证明等，以备不时之需。
咨询专业意见：由于工伤认定涉及复杂的法律问题和地方性规定，建议您咨询专业的劳动法律师或当地劳动保障部门，以获取更准确的法律意见。
申请工伤认定：如果您认为此次事故符合工伤认定的条件，可以向所在单位提出工伤认定申请，或者由单位在规定时间内向当地劳动保障部门提出申请。
总结来说，虽然您在路上走路被车子撞倒且交警判定为同等责任，但您仍然有可能被认定为工伤。这取决于多种因素，包括事故与工作的关联性、地方性规定以及您能否提供充分的证据等。因此，我建议您尽快咨询专业的劳动法律师或当地劳动保障部门，以获取更准确的法律意见和帮助。如果您有任何法律问题，都可以直接向我咨询，我会尽我所能为您提供帮助。