实习律师在实习期间转所，一般情况下已完成的实习时间可以累计计算，无需重新计算实习期，但存在例外情形。以下是对此问题的详细分析：

一、实习律师在实习期间可以转所的条件

实习律师在实习期间转所并非绝对禁止，但需满足特定条件，这些条件主要包括：

1. 律师事务所受到停业整顿以上行政处罚；
2. 律师事务所停业、合并、注销或被司法撤销；
3. 所在律所无符合规定条件的实习指导律师；
4. 所在律所受到停业整顿行政处罚，处罚期未满或者期满后未逾三年；
5. 所在律所受到禁止接收实习人员实习的行业惩戒，惩戒期限未满；
6. 原律所与拟转入律所均同意转所申请，且转所原因正当合理（如业务方向不符、原律所内部管理或工作环境对实习产生重大不利影响）。

二、转所后实习期的计算方式

1. 不重新计算实习期的情况：

   • 实习律师在原律所已完成部分实习工作，且转所是基于上述特定条件并按照规定程序办理的。
   • 转所原因正当合理，且在原律所的实习符合相关规定要求。这种情况下，已完成的实习时间通常可以累计计算。

2. 重新计算实习期的情况：

   • 实习律师在原律所的实习存在不符合规定的情形：如未完成工作任务、违反实习纪律或职业道德规范，且情节较为严重，律师协会或相关主管部门认定其之前的实习无效。
   • 实习律师因自身原因中断实习一段时间后再申请转所继续实习：且中断时间超过了规定的期限。这种情况下，可能需要重新计算实习期。

三、转所程序及注意事项

1. 转所程序：

   • 向当地律师协会提出转所申请，并提交相关材料，包括实习申请表、离职证明、劳动合同、社保明细或增员表、实习协议等。
   • 新执业机构需提供相关的聘用合同等证明材料。
   • 律师协会审核通过后，为实习律师办理实习变更登记，原律师事务所应移交实习情况记录及评估意见。

2. 注意事项：

   • 转所过程复杂，需遵循严格的程序，并确保所有材料的真实性和完整性。
   • 实习律师在转所前应仔细研究当地法律规定，与相关方面充分沟通，并咨询专业法律意见，以确保遵守法律要求，避免潜在的法律纠纷和不必要的麻烦。

建议：实习律师在实习期间转所是一个需要慎重考虑的决定。在满足特定条件下，可以申请转所，并且已完成的实习时间大多可以累计计算。但转所前务必了解清楚转所程序和要求，确保所有材料的真实性和完整性。如果有任何疑问或需要进一步的法律帮助，可以直接向我咨询。