关于您提出的“工伤调查核实需要职工本人去吗”这一问题，我可以为您详细解答。

首先，要明确的是，工伤调查核实并不一定要职工本人亲自到场。劳动保障部门或社会保险行政部门在进行工伤调查核实时，会采用多种途径和方式来收集证据，以全面、准确地了解事故情况。

具体来说，如果相关事实清楚，证据材料充分，比如有清晰的事故现场记录、多位可靠证人证言、完整的医疗诊断证明等，且这些材料足以认定工伤情形，那么职工本人可以不亲自到场配合调查。劳动保障部门或社会保险行政部门会根据这些现有证据进行核实和认定。

然而，在某些特定情况下，职工本人的到场可能是必要的。例如，当对事故发生的具体经过、细节等存在疑问时，或者涉及到一些只有职工本人清楚的特殊情况，如当时的工作状态、身体感受等，劳动保障部门或社会保险行政部门为了准确核实情况，可能会要求职工本人到场接受调查询问。

另外，如果职工本人因伤情严重或其他客观原因确实无法到场，也可以委托他人代为说明情况。但需要注意的是，委托他人代为说明时，需要提供相应的授权委托材料及准确详细的情况说明，以确保调查的准确性和公正性。

总的来说，工伤调查核实过程并不强制要求职工本人到场，但职工应积极配合相关部门的调查工作，提供必要的协助和真实的证据资料。如果无法亲自到场，也应通过委托他人或提供书面材料等方式，确保调查的顺利进行。

希望以上解答能够对您有所帮助。如果您还有其他问题或需要进一步的咨询，请随时告诉我。