物业公司一般没有权利给它们住在小区的公司员工物业费打折收取。以下是从不同角度对此问题的分析：

1. 从物业服务合同的角度：

   • 物业服务合同是业主与物业公司之间订立的，用于明确双方权利义务的协议。合同中通常会规定物业费的收费标准、支付方式等关键条款。
   • 物业公司作为合同的一方，应当严格按照合同约定履行义务，包括按照约定的标准收取物业费。除非合同中有特别约定，或者经过业主大会或业主委员会的同意，否则物业公司无权擅自改变物业费的收费标准，包括给特定人群（如公司员工）打折。

2. 从公平原则的角度：

   • 物业费是全体业主共同承担的费用，用于维护小区的公共设施、提供公共服务等。如果物业公司擅自给部分业主（如公司员工）打折，那么其他业主就需要承担更多的费用，这显然违反了公平原则。
   • 公平原则是法律的基本原则之一，要求在处理民事关系时，应当兼顾各方利益，不得偏袒任何一方。因此，物业公司擅自给公司员工物业费打折的行为，可能构成对其他业主的不公平对待。

3. 从法律后果的角度：

   • 如果物业公司擅自给公司员工物业费打折，且未经业主大会或业主委员会的同意，那么这种行为可能构成违约行为，需要承担相应的违约责任。
   • 业主有权要求物业公司按照合同约定收取物业费，并有权对物业公司的违约行为进行投诉或提起诉讼。如果物业公司的行为给业主造成了损失，业主还有权要求物业公司进行赔偿。

综上所述，物业公司一般没有权利给它们住在小区的公司员工物业费打折收取。如果物业公司有此类行为，且未经业主大会或业主委员会的同意，那么这种行为可能构成违约或违反公平原则，业主有权要求物业公司纠正并承担相应的法律责任。如果您在房产问题（包括物业纠纷）方面有任何疑问或需要进一步的法律咨询，请随时向我提问。