针对您提出的“工伤十级有第三方怎么赔偿”的问题，以下是我为您提供的清晰、详细、有深度的解答：

在工伤十级且存在第三方责任的情况下，您作为受伤职工，有权向第三方主张侵权损害赔偿，同时也可以享受工伤保险待遇，即所谓的“双赔”原则。但需要注意的是，对于部分重复赔偿项目，如医疗费，若您已从第三方获得赔偿，工伤保险基金一般不再重复支付。

一、第三方侵权赔偿

1. 赔偿项目：根据侵权责任规则，第三方应赔偿您因侵权行为造成的各项损失，包括但不限于医疗费、误工费、护理费、交通费、住院伙食补助费、营养费等。若因侵权行为导致您残疾，还需赔偿残疾赔偿金、残疾辅助器具费等。

2. 残疾赔偿金计算：残疾赔偿金应根据您丧失劳动能力程度或伤残等级，按受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入标准计算。对于十级伤残，通常按标准基数的10%计算20年。

3. 协商与诉讼：在赔偿数额上，您应首先与第三方进行协商。若协商不成，您可以收集相关证据（如事故责任认定书、医疗费用清单等），向法院起诉主张赔偿。

二、工伤保险待遇

1. 享受条件：无论第三方是否赔偿，您作为工伤职工，都有权享受工伤保险待遇。这包括但不限于医疗费用报销、停工留薪期工资、一次性伤残补助金等。

2. 用人单位责任：若用人单位未依法缴纳工伤保险费，在您获得第三方侵权赔偿后，仍可要求用人单位支付工伤保险待遇中应由用人单位承担的部分，如一次性伤残就业补助金等。

三、注意事项

1. 证据收集：在主张权利时，您应注意收集相关证据，以保障自身合法权益。这些证据包括但不限于事故责任认定书、医疗费用清单、工伤认定决定书、医疗诊断证明等。

2. 法律途径：若协商不成，您可以通过法律途径解决争议。在诉讼过程中，您应积极配合法院的调查和审理工作，提供充分的证据支持自己的主张。

综上所述，在工伤十级且存在第三方责任的情况下，您既可以向第三方主张侵权损害赔偿，也可以享受工伤保险待遇。但需要注意的是，对于部分重复赔偿项目要谨慎处理，并积极收集证据以保障自身权益。希望以上解答能对您有所帮助。