针对您提出的“团体意外险造成工人受伤骨折住院等保险咋理赔”的问题，以下是我的详细解答：

核心前提：工人因工作原因受伤骨折并住院，且所在单位已为其购买团体意外险。

理赔流程与要点：

1. 及时报案：

   • 工人受伤后，应尽快通知单位或保险代理人，由单位或保险代理人在规定时间内（通常为事故发生后24小时至48小时内）向保险公司报案。
   • 报案时需提供受伤工人的基本信息、事故发生的时间、地点、经过以及初步的伤情描述。

2. 准备理赔材料：

   • 工人需准备并提交一系列理赔材料，包括但不限于：身份证复印件、医院诊断证明、住院病历、医疗费用发票及清单、事故证明（如工作记录、现场照片等，视具体情况而定）。
   • 这些材料将作为保险公司审核理赔申请的重要依据。

3. 保险公司审核：

   • 保险公司在收到理赔申请及材料后，将进行审核。审核内容包括但不限于：事故的真实性、是否属于保险责任范围、医疗费用的合理性等。
   • 审核过程中，保险公司可能会要求工人或单位补充提供相关材料或进行进一步的调查。

4. 理赔决定与支付：

   • 审核通过后，保险公司将作出理赔决定，并通知工人或单位。
   • 理赔金额将根据保险合同的约定以及工人的实际损失进行确定，通常包括医疗费用、住院津贴、伤残赔偿金等（具体项目视保险合同而定）。
   • 保险公司将在规定时间内（通常为作出理赔决定后的一定期限内）将理赔款项支付至工人或单位指定的账户。

注意事项：

• 工人应确保所提供的理赔材料真实、完整、有效，避免因材料问题导致理赔延误或失败。
• 在理赔过程中，工人或单位应积极配合保险公司的调查和审核工作，及时提供所需材料和信息。
• 如对理赔决定有异议，工人或单位可在规定时间内向保险公司提出复核申请或向相关监管部门投诉。

如有任何关于团体意外险理赔或其他法律问题的疑问，欢迎直接向我咨询。