针对您提出的“骨折工伤评不上等级能赔多少钱”的问题，以下是我的详细解答：

1. 医疗费：

   • 工伤骨折即便评不上等级，医疗费也是可以据实报销的。这包括因治疗工伤而产生的挂号费、检查费、治疗费以及药费等，只要是治疗工伤必需的费用，都在报销范围内。具体金额会根据实际治疗情况而定，可能从几千元到上万元不等。

2. 停工留薪期工资：

   • 在停工留薪期内，您的原工资福利待遇保持不变，由所在单位按月支付。一般情况下，停工留薪期不超过12个月。若伤情较为严重或者存在特殊情况，经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认后，可以适当延长，但延长的期限不得超过12个月。例如，若您月工资为5000元，停工留薪期为3个月，那么这部分工资就是15000元。

3. 其他费用：

   • 住院伙食补助费：通常按照当地因公出差伙食补助标准的70%来发放，这部分数额相对较小，但也是对工伤职工的一种补贴。
   • 外地就医交通食宿费：如果工伤职工需要到统筹地区以外就医，并经过相关程序同意，那么所需的交通、食宿费用可以由单位按因公出差标准报销。
   • 护理费：如果工伤职工在停工留薪期需要护理，且单位未安排护理，那么单位需要支付相应的护理费。

4. 赔偿金额计算：

   • 具体的赔偿金额需要结合实际情况来计算，包括医疗费的具体数额、停工留薪期的时长、是否需要护理以及护理的时长等。通常，这些赔偿费用加起来大概在数千元到数万元不等。如果存在其他特殊情况，赔偿金额也会随之变动。

5. 单位责任：

   • 如果用人单位未依法缴纳工伤保险费，那么相应的工伤保险待遇就需由用人单位来支付。这意味着，即使工伤骨折评不上等级，用人单位也有责任承担相应的赔偿费用。

综上所述，骨折工伤评不上等级时，您仍然可以获得医疗费、停工留薪期工资以及其他相关费用的赔偿。具体赔偿金额会根据您的实际情况和当地的相关规定而定。如果您有任何疑问或需要进一步的法律帮助，请随时向我咨询。