关于“担保人在执行工资时一般扣多少钱”的问题，这实际上涉及到了担保人的责任承担以及工资执行的具体操作，需要从法律角度进行细致分析。
首先，明确结论：
担保人工资被扣的具体数额，并非固定或统一的标准，而是取决于多个因素，包括担保合同的具体条款、债务人的还款情况、法院的判决以及执行程序中的具体情况等。
接下来，详细分析：
担保合同的具体条款：
- 担保人与债权人之间会签订担保合同，该合同会明确担保人的担保范围、担保方式以及担保责任等。
- 如果担保合同中约定了担保人需承担连带责任，那么在债务人无法偿还债务时，担保人可能需要承担全部或部分债务的清偿责任。
债务人的还款情况：
- 如果债务人能够按时足额还款，那么担保人的工资通常不会受到影响。
- 但如果债务人违约，未能按时还款，那么债权人可能会要求担保人承担担保责任，进而通过法律途径执行担保人的财产，包括工资。
法院的判决：
- 在债权人提起诉讼后，法院会根据担保合同及相关法律规定，作出相应的判决。
- 判决中可能会明确担保人需承担的债务数额及清偿方式，这直接影响到担保人工资被扣的具体数额。
执行程序中的具体情况：
- 在执行程序中，法院会根据判决内容，对担保人的财产进行查封、冻结或扣划。
- 如果担保人的工资被纳入执行范围，那么法院会根据实际情况，按照一定比例或数额进行扣划。这个比例或数额并非固定，而是由法院根据具体情况决定。
综上所述：
担保人在执行工资时一般扣多少钱，并没有一个固定的标准。它取决于担保合同的具体条款、债务人的还款情况、法院的判决以及执行程序中的具体情况等多个因素。因此，无法给出一个具体的数额或比例。如果担保人面临工资被执行的情况，建议尽快咨询专业律师，以便了解自己的权利和义务，并采取相应的法律措施来维护自己的合法权益。