未经本人同意进行背景调查可能违法。针对这一问题，我们可以从以下几个方面进行分析：

一. 法律规定与隐私权保护

1. 《中华人民共和国民法典》第一千零三十三条：除法律另有规定或者权利人明确同意外，任何组织或者个人不得实施下列行为：（一）以电话、短信、即时通讯工具、电子邮件、传单等方式侵扰他人的私人生活安宁；（二）进入、拍摄、窥视他人的住宅、宾馆房间等私密空间；（三）拍摄、窥视、窃听、公开他人的私密活动；（四）拍摄、窥视他人身体的私密部位；（五）处理他人的私密信息；（六）以其他方式侵害他人的隐私权。背景调查往往涉及个人私密信息的收集和处理，若未经本人同意，可能构成对隐私权的侵犯。

二. 背景调查的法律边界

1. 合法性与必要性：背景调查应基于合法、正当、必要的原则进行。若调查内容涉及个人敏感信息，如犯罪记录、健康状况、财务状况等，必须事先获得本人的明确同意。
2. 信息使用与保护：即使获得了本人的同意，收集到的个人信息也应仅用于特定的、明确的、合法的目的，并应采取必要措施确保信息安全，防止信息泄露或被滥用。

三. 实际案例与风险

• 例如，某公司在未经求职者同意的情况下，擅自对其进行背景调查，并获取了其个人敏感信息。这种行为不仅侵犯了求职者的隐私权，还可能面临法律制裁。

综上所述，未经本人同意进行背景调查可能构成对隐私权的侵犯，是违法的。我的观点是，在进行背景调查前，应充分尊重并保护个人的隐私权，确保调查行为的合法性与正当性。如有进一步需要，您可以继续咨询我。