关于“银行上班是否查父母兄弟犯罪记录”的问题，我可以给出以下解答：

结论：银行在招聘过程中，政审环节是否会查父母兄弟的犯罪记录并非绝对，而是取决于多种因素，包括银行的具体政策、岗位性质以及监管要求等。

分析说明：

1. 通常情况：

   • 对于银行的大多数普通岗位，如基础柜员等，政审的重点主要放在应聘者个人的品德、信用状况、学历、工作经历以及有无违法违纪行为等方面。
   • 在这种情况下，银行可能不会全面深入地调查父母兄弟的犯罪记录，因为这与岗位的直接关联性不强。

2. 特殊情况：

   • 对于涉及资金管理、高级管理、核心技术等重要敏感岗位，银行可能会进行更全面严格的背景审查，包括查询父母兄弟的犯罪记录，以确保应聘人员及其家庭背景没有潜在风险。
   • 另外，如果金融监管部门出台相关政策，要求银行在招聘特定岗位人员时加强背景审查，银行也可能会严格执行对父母兄弟犯罪记录的调查。

总结与建议：

• 银行政审是否查父母兄弟的犯罪记录没有统一固定的标准，而是依据银行具体的招聘政策、岗位性质和实际要求来判断。
• 应聘者在参加银行政审前，应了解具体的政审标准和流程，以便有针对性地准备相关材料和信息。
• 无论政审是否涉及父母兄弟的犯罪记录，应聘者都应保持诚信原则，如实提供个人信息和背景资料。

希望以上解答能对你有所帮助。如果你还有其他关于银行招聘或政审的问题，欢迎随时向我咨询。