提前退休的退休时间计算通常依据个人选择的退休日期以及所在单位与社保机构的审核流程来确定。在弹性退休制度下，职工可以在满足一定条件下选择提前退休，但这一选择需要遵循相关规定和程序。

首先，根据公开信息，从2025年1月1日起，我国将实施弹性退休制度。这意味着职工在达到国家规定的按月领取基本养老金最低缴费年限后，可以自愿选择弹性提前退休。提前的时间距离法定退休年龄最长不超过3年，并且退休年龄不得低于女职工50周岁、55周岁及男职工60周岁的原法定退休年龄。

具体来说，如果你选择弹性提前退休，你需要在所选择的退休时间前至少3个月以书面形式告知所在单位。单位在收到你的申请后，会进行相关的审核和准备工作。一旦审核通过，并且你满足了提前退休的所有条件，包括达到对应年份的最低缴费年限，你就可以按照你选择的退休时间退休。

退休时间的具体计算是从你选择的退休日期开始，经过单位审核和社保机构确认后，你将从该日期的次月开始领取基本养老金。例如，如果你选择在某年的12月退休，并且你的申请得到了批准，那么你将从次年的1月开始领取养老金。

总的来说，提前退休的退休时间是从你个人选择的退休日期开始计算的，但这一选择需要得到单位和社保机构的审核和确认。在申请提前退休时，建议提前与单位和社保机构沟通，了解具体的申请流程和所需材料，以确保你的退休申请能够顺利得到批准。