首先，对于您提出的问题，我们需要明确“过失”与“意外”在法律上的区别。过失通常指的是由于行为人的过失行为（如疏忽、大意、过于自信等）导致某种结果的发生，而意外则是指由于不能预见或不能抗拒的原因导致的结果。
在您描述的情况中，开公司车接送同事上下班，上班途中出车祸，是否属于过失还是意外，需要根据具体情况来分析：
如果驾驶员在驾驶过程中存在违反交通规则、疏忽大意、操作不当等行为，导致车祸的发生，那么这种情况下更倾向于被认定为过失。因为驾驶员的行为与车祸的发生有直接的因果关系，驾驶员应当承担相应的责任。
如果驾驶员在驾驶过程中严格遵守交通规则，且车祸的发生是由于不可抗力（如天气恶劣、道路状况突发变化等）或第三方原因（如其他车辆违规行驶、行人突然闯入等）导致的，那么这种情况下更倾向于被认定为意外。因为驾驶员已经尽到了合理的注意义务，车祸的发生不是由于驾驶员的过失行为导致的。
因此，要判断车祸是属于过失还是意外，需要综合考虑驾驶员的行为、车祸发生的原因以及驾驶员与车祸发生之间的因果关系等因素。如果无法确定具体责任，可能需要通过交通事故鉴定、调查取证等方式来进一步明确。
如果您或您的同事因此次车祸面临法律纠纷或需要进一步的法律帮助，请随时向我咨询，我会根据您的具体情况提供专业的法律建议和支持。