针对您提出的“再次劳动能力鉴定低于初次鉴定怎么办”的问题，以下是一些详细的解答和建议：

首先，如果您对初次劳动能力鉴定结果不满意，认为等级偏低，您有权在收到鉴定结论之日起的15日内，向省、自治区、直辖市劳动能力鉴定委员会提出再次鉴定的申请。这是根据人力资源社会保障部、国家卫生健康委的相关规定来执行的。

在申请再次鉴定时，您需要准备一系列的材料，包括但不限于：

1. 劳动能力鉴定（再次鉴定）申请表；
2. 您的居民身份证或社会保障卡等其他有效身份证明的原件和复印件；
3. 劳动能力鉴定书面申请，其中需注明申请原因；
4. 认定工伤决定书（需审查原件，并留复印件一份）；
5. 市级劳动能力鉴定结论（需审查原件，并留复印件一份）；
6. 收到市鉴定结论时间的有效证明（需加盖送达机构公章）；
7. 有效的诊断证明，以及按照医疗机构病历管理有关规定复印或复制的检查、检验报告等完整病历材料；
8. 如果患职业病，应提供有效的职业病诊断证明；如果存在精神障碍，应提供有效的精神病诊断证明及相关治疗材料；
9. 医疗终结后受伤部位的彩色照片；
10. 省、自治区、直辖市劳动能力鉴定委员会规定的其他材料。

请确保您提交的所有材料都是真实、完整、有效的，并按照相关规定进行填写和签字盖章。

在提交申请后，劳动能力鉴定委员会将会对您的申请进行审核，并从劳动能力鉴定专家库中随机抽取专家组成专家组进行再次鉴定。鉴定过程将遵循公正、客观、科学的原则，确保鉴定结果的准确性和公正性。

如果再次鉴定的结果仍然低于您的预期，您可以根据相关规定和程序，向相关部门提出异议或申请复议。但请注意，具体的异议和复议程序可能因地区而异，建议您在提出异议前，先咨询当地的人力资源社会保障部门或劳动能力鉴定委员会，了解具体的程序和要求。

总的来说，如果您对初次劳动能力鉴定结果不满意，可以通过申请再次鉴定的方式来维护自己的权益。在申请过程中，请务必遵循相关规定和程序，并准备好所有必要的材料。希望这些解答和建议能对您有所帮助。