关于您提出的“判刑三年缓刑三年后，过几年办退休工资，以前的工龄可以算吗”的问题，我根据您的具体情况进行了深入分析，以下是详细的解答：

结论前置：判刑三年缓刑三年后，以前的工龄在一般情况下不能计入后续的工作年限或连续工龄，但存在特定情况下的例外，这取决于您的就业身份、单位性质以及相关法律法规的具体规定。

详细分析：

1. 一般情况：

   • 根据相关法律法规，一旦工作人员被判刑，其之前的工龄将不再计入后续的工作时间或连续工龄。这是因为犯罪行为导致了工作经历的中断，使得之前的工龄在法律上失去了连续性。

2. 企业职工特殊情况：

   • 如果您是企业职工，在刑满释放后重新参加工作，并且达到法定退休年龄时累计缴纳养老保险费满规定年限（通常是15年），那么您实际缴纳养老保险费的年限会被认可。这意味着，判刑前的实际缴费年限在符合条件的情况下可以与刑满释放后的实际缴费年限合并计算，作为养老金待遇的依据。

3. 机关事业单位工作人员特殊情况：

   • 如果您属于机关事业单位工作人员，且被判处有期徒刑宣告缓刑，没有被剥夺政治权利，并在原单位留用任职或在缓刑期间安排临时工作的，其缓刑期间的工龄或工作年限的计算应根据具体情况对待。若缓刑期满后工作表现好，可由主管机关批准，合并计算连续工龄。

4. 退休工资办理：

   • 关于退休工资的办理，您需要达到法定退休年龄，并且累计缴纳养老保险费满规定年限。在申请退休工资时，您需要向当地社保部门提交相关材料，包括个人身份证明、社保缴费记录等。

5. 具体建议：

   • 由于工龄计算涉及多个因素，包括就业身份、单位性质、缓刑期间的工作与缴费情况等，建议您在办理退休工资前，咨询当地社保部门或专业律师，以获取更准确的指导和帮助。

综上所述，判刑三年缓刑三年后，以前的工龄是否计算需根据具体情况而定。在一般情况下，判刑前的工龄不能计入后续的工作年限或连续工龄，但存在特定情况下的例外规定。因此，在处理具体问题时，应仔细审查相关法律法规和政策文件，并结合实际情况进行具体分析。如有需要，您可以随时向我咨询。