关于滴滴司机与乘客发生轻微语言冲突会扣几分的问题，这并非一个可以直接给出具体扣分数值的简单问题，因为扣分情况通常取决于公司的具体规章制度以及冲突的具体情节。不过，我可以从一般性的角度为你解析这个问题。

首先，明确结论：滴滴司机与乘客发生轻微语言冲突，具体的扣分情况需要参考滴滴平台的《服务分规则》或相关管理制度，并且会依据冲突的具体情节、影响以及司机的服务态度等因素来综合判定。

接下来，详细分析：

1. 滴滴平台的规定：滴滴平台对于司机的服务行为有一套详细的评分体系，通常称为“服务分”或“行为分”。这些分数会直接影响司机的接单优先级、奖励等。如果司机与乘客发生语言冲突，根据冲突的性质、严重程度以及司机的后续处理情况，平台可能会按照既定规则对司机进行扣分。

2. 冲突的具体情节：轻微的语言冲突可能只是口头上的争执，没有造成实质性的伤害或恶劣影响。但即便如此，如果乘客向平台投诉，并且平台认定司机的行为确实存在不当之处，那么扣分是可能的。扣分的具体数值则会根据平台的规则来定，可能是几分、十几分，甚至更多，这完全取决于冲突的具体情况和平台的判定标准。

3. 司机的服务态度与后续处理：在发生冲突后，司机的服务态度以及是否积极采取措施解决问题也是平台考虑扣分的重要因素。如果司机能够诚恳道歉、积极与乘客沟通解决问题，并且得到乘客的谅解，那么平台在扣分时可能会酌情考虑减轻处罚。

因此，我建议：

• 作为滴滴司机，应该时刻保持良好的服务态度，尽量避免与乘客发生冲突。
• 如果不幸发生冲突，应该积极采取措施解决问题，争取得到乘客的谅解。
• 同时，也要熟悉并了解滴滴平台的相关规则，以便在发生问题时能够迅速做出正确的应对。

如果你对滴滴平台的具体扣分规则有疑问，或者需要进一步的法律帮助，可以直接向我咨询。