职务犯罪并不一定仅指领导犯罪，它是指国家机关、国有公司、企业事业单位、人民团体中从事公务的人员，利用职务上的便利，实施贪污、贿赂、徇私舞弊、滥用职权、玩忽职守等行为，或者利用职权、地位形成的便利条件，通过其他国家工作人员职务上的行为，为请托人谋取不正当利益，索取或收受请托人财物的行为。
具体来说，职务犯罪具备以下几个特点：
主体特定：职务犯罪的主体必须是国家机关、国有公司、企业事业单位、人民团体中从事公务的人员，即通常所说的“国家工作人员”。这不仅包括领导，也包括在这些单位中从事公务的普通工作人员。
利用职务便利：职务犯罪必须是在行为人利用职务上的便利条件实施的行为。这里的“职务便利”可以是直接的，如直接利用职权；也可以是间接的，如利用职权或地位形成的便利条件，通过其他国家工作人员职务上的行为来实施犯罪。
行为多样：职务犯罪的行为方式多种多样，包括但不限于贪污、贿赂、徇私舞弊、滥用职权、玩忽职守等。这些行为都严重侵害了职务行为的廉洁性和国家、人民的利益。
主观故意：职务犯罪在主观上通常表现为故意，即行为人明知自己的行为会发生危害社会的结果，并且希望或者放任这种结果的发生。
因此，职务犯罪并不局限于领导，任何在国家机关、国有公司、企业事业单位、人民团体中从事公务的人员，都有可能因利用职务便利实施犯罪行为而构成职务犯罪。如果你或你身边的人涉及此类问题，建议尽早咨询专业律师，以便得到及时有效的法律帮助。