工地上机械正常工作伤人，一般情况下是算工伤的。下面我来详细解释一下：

结论前置：根据《工伤保险条例》的相关规定，工地上机械正常工作过程中造成的伤害，只要满足工伤认定的条件，就应认定为工伤。

工伤认定条件：

1. 工作时间和工作场所内：伤害发生在正常的工作时间以及特定的工作场所内，即工地上。
2. 因工作原因受伤：伤害是因工作原因导致的，比如操作机械时发生的意外。

在你的情况中，如果工人是在工地上，正常操作机械时受伤，那么这通常会被认定为工伤。因为这是在工作时间、工作场所内，因工作原因导致的伤害。

特殊情况：

当然，也有一些特殊情况可能会被排除在工伤之外，比如：

• 工人私自离开工作岗位去喝酒，然后摔伤；
• 工人非工作时间擅自操作设备导致受伤；
• 工人明知危险仍强行进入禁区导致的伤害。

这些情况因为与工作不直接相关，或者违反了安全规定，所以可能不会被认定为工伤。

工伤认定流程：

如果发生了工伤，用人单位应在事故伤害发生之日或被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。如果用人单位未按规定提出申请，工伤职工或其近亲属、工会组织可在事故伤害发生之日或被诊断、鉴定为职业病之日起1年内直接提出申请。

法律建议：

1. 及时报案：发生事故后，应尽快向用人单位报告，并保留好相关证据，如出勤记录、监控视频、工友证词等。
2. 申请工伤认定：按照法定程序向社会保险行政部门提出工伤认定申请。
3. 寻求法律援助：如果过程中遇到任何问题，或者对工伤认定结果有异议，可以及时向我咨询，我会提供专业的法律帮助。

综上所述，工地上机械正常工作伤人，只要满足工伤认定的条件，就应认定为工伤。如果在这个过程中有任何疑问或需要进一步的法律帮助，请随时向我提问。