针对你提出的“煤矿外委施工队拖欠工资三个月不给怎么办”的问题，以下是我的详细解答：
首先，你可以采取以下措施来维护自己的合法权益：
与用人单位协商：
- 尝试与煤矿外委施工队的负责人或管理层进行协商，明确表达你的诉求，即要求支付拖欠的工资。
- 在协商过程中，可以保留相关的沟通记录，如短信、电话录音等，作为后续维权的证据。
向劳动监察部门投诉：
- 如果协商无果，你可以向当地的劳动监察部门（如人力资源和社会保障局下的劳动监察大队）提出投诉。
- 提交投诉时，需要准备相关的证据材料，如工资条、工作记录、劳动合同等，以证明你与用人单位的劳动关系以及拖欠工资的事实。
申请劳动仲裁：
- 若劳动监察部门未能解决你的问题，你可以进一步向当地的劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁。
- 在申请劳动仲裁前，需要准备详细的仲裁申请书和证据材料，并按照仲裁委员会的要求提交。
提起诉讼：
- 如果劳动仲裁结果仍不满意，你可以依法向人民法院提起诉讼，通过司法途径来维护自己的权益。
其次，以下是一些法律依据和解释，以支持你的维权行动：
- 根据《中华人民共和国劳动合同法》第三十条，用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定，向劳动者及时足额支付劳动报酬。
- 如果用人单位拖欠工资，劳动者有权依据《中华人民共和国劳动法》和《中华人民共和国劳动合同法》的相关规定，要求用人单位支付拖欠的工资，并可能获得相应的经济补偿。
最后，我建议你在维权过程中注意以下几点：
- 保持冷静和理性，避免采取过激行为。
- 保留好所有与拖欠工资相关的证据材料，以便在需要时提供证明。
- 如果遇到困难或不确定如何操作，可以及时向我咨询，我会提供专业的法律建议和支持。
综上所述，面对煤矿外委施工队拖欠工资的情况，你可以通过协商、投诉、劳动仲裁和诉讼等途径来维护自己的合法权益。希望这些建议能对你有所帮助。