特殊工种工龄不够时，退休年龄的确定主要依据一般职工的退休年龄规定。具体分析如下：

一. 特殊工种工龄不够的情况

• 特殊工种工龄不够，意味着职工从事特殊工种的工作年限未达到国家规定的标准，即从事高空和特别繁重体力劳动工作累计未满10年，或从事井下、高温工作累计未满9年，或从事其他有害身体健康工作累计未满8年。

二. 退休年龄的确定

1. 男性：若特殊工种工龄不够，男性职工的退休年龄将按照一般职工的退休年龄规定执行，即年满60周岁（未来可能根据国家政策逐步延迟）。
2. 女性：对于女性职工，若特殊工种工龄不够，其退休年龄也将按照一般女职工的退休年龄规定执行。具体为年满50周岁或55周岁（根据具体身份和地区政策可能有所不同），同样，未来也可能根据国家政策进行逐步延迟。

三. 法律依据与结论

• 根据相关法律规定，特殊工种的退休年龄和工龄要求有明确规定。当职工的特殊工种工龄不够时，其退休年龄将不再享受特殊工种的优惠待遇，而是按照一般职工的退休年龄规定执行。
• 我建议：对于特殊工种职工而言，应密切关注自己的工龄累计情况，并了解当地关于特殊工种退休的具体政策。若工龄不够，应提前做好退休规划，确保在达到一般职工退休年龄时能够顺利退休。

四. 后续建议

• 如有进一步需要，您可以继续咨询我关于特殊工种退休政策的具体细节或其他相关法律问题。